Reportes t cnicos Sobre La Calidad de TPS PSP CMMI
Páginas: 3 (747 palabras)
Publicado: 26 de abril de 2015
MATERIA:
Licenciatura En Ingeniería En Sistemas Computacionales.
TRABAJO:
Reportes técnicos Sobre La Calidad de TPS, PSP, CMMI
ALUMNO:
Jorge Torres Becerra.
MAESTRO:
Omar Delgadillo
FECHA:Lunes 13 De Abril De 2015
PSP (Personal Software Process)
El PSP: es un marco de trabajo de procesos para guiar a los desarrolladores en:
Definir sus propios procesos
Planear y dar seguimiento asu propio trabajo
Administrar la calidad de sus propios productos de trabajo
El PSP es un proceso personal que al estar basado en los principios de mejora, ayuda a la gente a establecer sus metaspersonales, identificar qué métodos utilizarán, medir sus trabajo y analizar los resultados, para ajustar los métodos que utilizan para cumplir sus metas.
En conclusión, el PSP es un proceso definidopara ayudar a realizar mejor el trabajo, cuyo objetivo es obtener y reportar datos precisos y completos del trabajo que se realiza a nivel individual, con el fin de mejorar el proceso individual,afectando de esta manera al desempeño de todo el equipo.
TSP (Team Software Process)
Es un modelo de referencia de ingeniería de software que provee un énfasis en los procesos, los productos yel trabajo en equipo. El TSP® toma de base los principios de PSP para realizar los procesos y principios de ingeniería de software en un ambiente de trabajo en equipo.
El TSP enfatiza el trabajoen equipo porque:
Los equipos no se forman mágicamente.
Los pasos para formar un equipo no son obvios.
Se deben entender las fortalezas/debilidades de cada miembro del equipo y cómo estas soportanel desempeño del mismo.
Los equipos no son un accidente, se requiere una estrategia definida para trabajar juntos de manera coordinada, establecer responsabilidades y dar seguimiento al avance. Estose logra teniendo metas comunes, acordando planes de acción y con un liderazgo apropiado.
El Team Software Process no es una capacitación, usa los principios de PSP® para poner en práctica lo...
MATERIA:
Licenciatura En Ingeniería En Sistemas Computacionales.
TRABAJO:
Reportes técnicos Sobre La Calidad de TPS, PSP, CMMI
ALUMNO:
Jorge Torres Becerra.
MAESTRO:
Omar Delgadillo
FECHA:Lunes 13 De Abril De 2015
PSP (Personal Software Process)
El PSP: es un marco de trabajo de procesos para guiar a los desarrolladores en:
Definir sus propios procesos
Planear y dar seguimiento asu propio trabajo
Administrar la calidad de sus propios productos de trabajo
El PSP es un proceso personal que al estar basado en los principios de mejora, ayuda a la gente a establecer sus metaspersonales, identificar qué métodos utilizarán, medir sus trabajo y analizar los resultados, para ajustar los métodos que utilizan para cumplir sus metas.
En conclusión, el PSP es un proceso definidopara ayudar a realizar mejor el trabajo, cuyo objetivo es obtener y reportar datos precisos y completos del trabajo que se realiza a nivel individual, con el fin de mejorar el proceso individual,afectando de esta manera al desempeño de todo el equipo.
TSP (Team Software Process)
Es un modelo de referencia de ingeniería de software que provee un énfasis en los procesos, los productos yel trabajo en equipo. El TSP® toma de base los principios de PSP para realizar los procesos y principios de ingeniería de software en un ambiente de trabajo en equipo.
El TSP enfatiza el trabajoen equipo porque:
Los equipos no se forman mágicamente.
Los pasos para formar un equipo no son obvios.
Se deben entender las fortalezas/debilidades de cada miembro del equipo y cómo estas soportanel desempeño del mismo.
Los equipos no son un accidente, se requiere una estrategia definida para trabajar juntos de manera coordinada, establecer responsabilidades y dar seguimiento al avance. Estose logra teniendo metas comunes, acordando planes de acción y con un liderazgo apropiado.
El Team Software Process no es una capacitación, usa los principios de PSP® para poner en práctica lo...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.