Requerimientos Entrevista Ventajas y Desventajas

TECNICAS VENTAJAS DESVENTAJAS
ENTREVISTA Y CUESTIONARIOS *Canal de comunicación entre el analista y la organización
*se obtiene información acerca de las necesidades y lamanera de satisfacerlas
*Las preguntas abiertas son apropiadas ya que ayudan a entender la perspectiva del usuario
*preguntas dan gran apoyo al principio del proyecto para teneruna información global ante los problemas del usuario frente al sistema * Se requiere mucha organización y habilidad para comprender el comportamiento del usuario.
*El análisisy la interpretación de los resultados pueden ser largos.
* No existe delimitación en el momento de llevarlas a cabo.
*puede proveer información conflictiva y contradictoria.LLUVIA DE IDEAS *Idear nuevas ideas ante la productividad, la solución para los productos del mercado y el desarrollo de sistemas
*desarrollo de creatividad y trabajo engrupo.
*Mientras mas ideas sugieran mejores resultados se conseguirán *Necesaria una excelente homogeneidad de grupo.

PROTOTIPOS *Crea base del software.
*diseño entendible parael usuario (ventanas, botones).
*el prototipo puede ser medio para explorar nuevos requerimientos
*Altos costos
*puede ser que el prototipo no llegue a satisfacer lasnecesidades del usuario.

ANALISIS JERARQUICO *Resuelve problemas cuantitativos para facilitar el pensamiento analítico y las métricas.
*para requerimientos grandes no sirve latécnica
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CASOS DE USO Especifica el comportamiento de un sistema
*Describe la interacción entre el usuario y el sistema
*Agrupa varios procesos a lo largo de la interacción conel sistema.
*Describe ala sistema de punto de vista del que lo va a usar.
*Permiten representar más de un rol para cada afectado
*Delimita el sistema y define su alcance