Requisitos de empresas

Clasificación de las empresas en honduras según acuerdo ejecutivo n° 010-2004 del 18 de mayo del 2004.
Microempresa
Tiene de uno a diez trabajadores asalariados permanentes. Las ventas mensualespromedio son de 3,125 dólares, y la inversión promedio en activos fijos es de 2,400 dólares.
Pequeña empresa
Tiene de 11 a 25 trabajadores asalariados permanentes. Las ventas mensuales promedio son de9,375 dólares; la inversión promedio en activos fijos es de 25 mil dólares.
Tiene más rentabilidad y ha incorporado más tecnología; cuenta con algunos registros
y controles administrativoscontables.
Mediana empresa
Tiene de 26 a 150 trabajadores asalariados permanentes. Las ventas mensuales promedio son de 154 mil dólares y una inversión en activos fijos mayor a 25 mil dólares y
menor a200 mil dólares; existe división interna del trabajo, opera formalmente y cuenta
con controles administrativos contables.
Si ya hemos analizado el punto de vista técnico, tecnológico y si la ideaes realista y pensamos que el negocio tiene futuro, vale la pena constituirla y ver que forma jurídica adoptar.
Esto dependerá del numero y grado de responsabilidad de los socios; del capital y tamañode la empresa.







Tipo Numero de socios Capital Responsabilidad
Comerciante Individual: Es toda persona que tiene capacidad legal para ejercer el comercio, haciendo de su ocupaciónprincipal. mercantil. Uno El capital social no será inferior a cinco mil lempiras. Ilimitada.
Sociedad en Nombre Colectivo:
Existe bajo una razón social, que se formará con el nombre de uno o mássocios. Cuando no figuren los de todos, se le añadirán las palabras “y compañía”, “y asociados”, y otras equivalentes. Dos o más El Código de Comercio no establece capital mínimo ni máximo paraconstituirse. Ilimitada. Todos los socios responden de modo subsidiario, ilimitado y solidariamente.
Sociedad en Comandita Simple:
Existe bajo una razón social y está compuesta por uno o varios socios...