Rescate En Alturas

TECNICAS DE RESCATE EN ALTURAS

PRESENTADO POR:
LEÍDY MILENA DUQUE ROJAS
DIANA PAOLA ESPINOSA GALLEGO
BRIYITH YAKELINE DAZA CALDERON
ALEJANDRA NATIVIDAD AGUDELO DIAZ
YENIS BELANY LARA RODRIGUEZ
JANETH HERMINDA ROJAS HERNANDES
GERMAN DARIO LAZARO PLAZAS
YENY JOHANA MORENO MONTEJO
DANNY BRIYID LUGO GARZON
PAOLA ANDREA GUALTEROS ROA
IBI XIOMARA CALISTO DIAZ
ALI GARCIA ENCISO
NOHEMIARDILA

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS
ADM SALUD OCUPACIONAL
III SEMESTRE
VILLAVICENCIO
2012

TECNICAS DE RESCATE EN ALTURAS

PRESENTADO A:
Elkin Rios
Docente

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS
ADM SALUD OCUPACIONAL
III SEMESTRE
VILLAVICENCIO
2012
TABLA DE CONTENIDO

1. OBJETIVOS:
2.1 objetivo general
2.2 objetivos específicos
2. ALCANCE3. LEGISLACIONES
4. METODOLOGÍAS
5. BIBLIOGRAFÍAS

1. OBJETIVOS

2.1 Objetivo General

Dar a conocer al cuerpo estudiantil de la sede Departamental la Esperanza las acciones necesarias que se deben realizar para lograr atender situaciones de emergencia en caso que se presente un suceso y/o accidente de trabajo en alturas, que como consecuencia genere un plan de rescate.2.2 objetivos específicos

* Conocer las normas establecidas para un rescate en alturas
* Conocer los equipos necesarios para el rescate en alturas.
* Conocer los procesos a seguir para la realización de un rescate en alturas

2. ALCANCE

Este procedimiento aplica para los grupos que hacen parte de la respuesta de emergencia y personal involucrado en cada uno de losdiferentes frentes de trabajo de los contratos que realiza la entidad.

3. LEGISLACION

Se aplica la resolución 1409 del 2012

RESOLUCION 1409 DE 2012
(23 de julio 2012)
“por lo cual se establece el reglamento de seguridad para protección contra caídas en trabajo en alturas”

El objetivo básico del sistema general de riesgos laborales es la promoción de la salud ocupacional y laprevención de los riesgos laborales, para evitar accidentes de trabajo y enfermedades laborales.
Los empleadores son responsables de la seguridad y salud de sus trabajadores en el trabajo.
Conforme al Decreto 614 de 1984 es obligación de los empleadores organizar y garantizar el funcionamiento de un programa de salud ocupacional denominado actualmente sistema de gestión de la seguridad y salud enel trabajo.
Que el trabajo en alturas está considerado como de alto riesgo, debido a que en las estadísticas nacionales, es una de las primeras causas de accidentalidad y de muerte en el trabajo.
ART 1 OBJETO: La presente resolución tiene por objeto establecer el Reglamento de seguridad para protección contra caídas en trabajo en alturas, aplica a todos los empleadores, empresas, contratistas,subcontratistas y trabajadores de todas las actividades económicas de los sectores formales e informales de la economía, que desarrollen trabajo en alturas con peligro de caídas.
Su obligatoriedad será en todo trabajo en el que exista el riesgo de caer a 1,50 M o más sobre un nivel inferior.
ART: 3 OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR
* Realizar evaluaciones ocupacionales y el debido manejo delas historias clínicas de los trabajadores.
* Incluir en el programa de salud ocupacional llamado actualmente SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, el programa de protección contra caídas, medidas de identificación, evaluación y control de riesgos.
* Garantizar que los E.P.P contra caídas cumplan con los requerimientos de esta resolución.
* Asignar un coordinador detrabajo en alturas y un ayudante de seguridad.
* La capacitación y el reentrenamiento no generaran costos para el trabajador.
* Garantizar un programa de capacitación a los trabajadores que estén expuestos al riesgo.
* Los trabajadores deben recibir un reentrenamiento anual.
* Solicitar las pruebas que garanticen el buen funcionamiento del sistema de protección contra caídas....