reseña sociales

Creemos en la inspiración de las personas emprendedoras a hacer más. La forma en que inspiramos es a través de contenido original, inteligente y de alta calidad.Acabamos de pasar a tener un boletínde noticias semanal.
 fue contratado recientemente por la compañía y tras superar el proceso de entrevistas, que duró tres meses, decidió compartir su experiencia en el sitio ‘The Hustle’.
PublicidadEn la publicación cuenta que todo empezó cuando buscó ayuda en Google para un proyecto de la maestría en Ciencias de la Computación que estaba cursando en línea.


el liderazgo en cuanto a lectores ydiarios de opinión.
Varias empresas están empezando a utilizar la creativa técnica que empezó a utilizar google para la selección de empleados; con el señor Max Rosett, que publico en “the hustle”(El Hustle es un boletín electrónico semanal para emprendedores, personas con iniciativa, y curiosos ) donde cuenta que todo Una mañana, mientras el trabaja en un proyecto, busco en Google "lambdaPython lista de funciones comprensión." Los enlaces azules familiares le aparecieron, y empezó a buscar la más relevante.
Pero entonces sucedió algo insólito.
Los resultados de búsqueda se dividieron ydoblaron hacia atrás para revelar una caja que decía "Estás hablando nuestro idioma. Estas listo para un desafío? " Rosett aceptó y fue llevado a un sitio llamado ‘foo.bar’, donde recibió una serie dedesafíos de programación, con un tiempo determinado para completarlos. Cada respuesta era verificada cinco veces, tras lo cual se recibía otro problema, hasta completar seis. Terminada la prueba lepidieron sus datos, le llego un email pidiendo su currículo y después una llamada con un encargado de la empresa dándole una cita en  la sede de Google en Mountain View “Foo.bar es una brillante tácticade reclutamiento, Google la usó para identificarme antes de que yo me hubiera postulado en cualquier otro lado y me hicieron sentir importante al hacerlo” muy satisfecho dice roffm..
Acontecimiento...