Responsabilidad Profesional

Páginas: 3 (506 palabras) Publicado: 23 de noviembre de 2012
FUNDACIÓN UNIVERSITARIA CIDCA



FACULTAD DE PUBLICIDAD Y COMUNICACIÓN VISUAL




Asignatura
INVESTIGACIÓN DE NEGOCIOS



Docente
EDGAR BABATIVA



Trabajo
MUESTRAEstudiante
SARA MELO
JEISSON BALLESTEROS
RODRIGO PARRA





Bogotá, Colombia 08 de Octubre de 2012


CONTENIDO

1. Conceptos
a. Población
b. Muestra
c.Elemento o individuo


2. Objetivos de la muestra
3. Factores de la muestra
4. Formula


























MUESTRA

CONCEPTO
La muestra representa aluniverso, a la seria infinita de valores a los que nunca tendremos acceso, si esto se logra, nos permite inferir, predecir, suponer, asegurar las propiedades del universo a partir de los valores de lamuestra.

Para abarcar un poco mas este tema debemos tener claros unos conceptos básicos como lo son:
a. Población: Conjunto de individuos organismos o entes inanimados de los cuales queremosconocer alguna o algunas características.
b. Muestra: Parte de una población, seleccionada por técnicas estadísticas, en la que a cada uno de sus miembros se toma la característica que se quiereestudiar.
- Representativa: Se refiere a que todos y cada uno de los elementos de la población tengan la misma oportunidad de ser tomados en cuenta para tomar dicha muestra.
- Adecuaday valida: Se refiere a que la muestra debe ser obtenida de tal manera que permita establecer un mínimo de error posible respecto de la población.
c. Elemento o individuo: Unidad mínima que componeuna población, el elmento puede ser una unidad simple (una persona) o una entidad compleja (una familia), y se denomina unidad investigativa.

OBJETIVOS
a. Estimar un parámetro determinado conel nivel de confianza deseado.
b. Detectar una determinada diferencia, si realmente existe, entre los grupos de estudio con un mínimo de garantía.
c. Reducir costes o aumentar la rapidez del...
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