Responsabilidad Social Empresarial

RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
DOCENTE: MIRIAM INOSTROZA M. 1

PROGRAMA DE LA ASIGNATURA
Asignatura lectiva, del área de administración y
negocios, que tiene por propósito que el alumno
identifique los diferentes ámbitos de acción de la
Responsabilidad Social Empresarial y su compromiso
frente a diferentes actores económicos, políticos y
sociales, que se ven afectados por lagestión de la
empresa. La asignatura aporta al futuro profesional la
capacidad de analizar la manera en que la empresa
incorpora en sus estrategias su rol en la sociedad, la
forma de responder a los desafíos éticos, sociales y
medioambientales, creando valor para la empresa.
Adicionalmente se proporcionan herramientas y
modelos desarrollados bajo el enfoque de una
empresa sostenible y socialmenteresponsable.

LOS CONTENIDOS QUE VEREMOS SON:
Unidad 1 : Introducción A La RSE
Unidad 2 : La RSE Con Los Trabajadores De La Empresa
Unidad 3 : La RSE Y Los Propietarios De La Empresa.
Unidad 4 : La RSE Y Los Consumidores
Unidad 5 : La RSE Y Los Proveedores
Unidad 6 : La RSE Y El Entorno Y Medio Ambiente

1 Master en Dirección de RR.HH y Habilidades Directivas IEDE Business School–Chile (c).
Diplomada en Administración de Recursos Humanos por Competencias Universidad Católica
Del Maule.Diplomada en Responsabilidad Social Universidad Adolfo Ibañez. Diplomada en
Gestión de Recursos Humanos por Competencias, Universidad Tecnologica de Chile Inacap.
Licenciada en Trabajo Social- Título de Trabajador Social Universidad Católica del Maule

EVALUACIONES
N°1 Evaluación deContenidos 25%
N°2 Evaluación Practica ( Duplas)25%
N°3 Evaluación de Contenidos 25%
N°4 Trabajo Práctico Grupal 25%

COMENCEMOS POR LAS DEFINICIONES…
Responsabilidad. Capacidad existente en todo sujeto
activo de derecho para reconocer y aceptar las
consecuencias de un hecho realizado libremente.
Social.(Del lat. sociālis).1. adj. Perteneciente o relativo
a la sociedad.

Empresa.(Delit. impresa). Unidad de organización
dedicada a actividades industriales, mercantiles o de
prestación de servicios con fines lucrativos.
(definiciones de la RAE)

DEFINICIONES SOBRE EL CONCEPTO
Argentina:
RSE es la capacidad de las empresas para responder a
los cambios sociales. Comienza desarrollando buenas relaciones con
sus vecinos. Las empresas deberían procurar un fuerte compromisocon: educación, derechos del trabajador, desarrollo de capacidades,
salud y seguridad laboral. La RSE debe estimular el desarrollo
económico de una comunidad.
Brasil:
RSE es comprometerse y esforzarse para un mayor
desarrollo económico de la comunidad, respetar a los trabajadores y
desarrollar sus capacidades, proteger al ambiente y ayudar a crear un
marco propicio donde los negocioséticos puedan prosperar.
EEUU:
RSE significa tomar la responsabilidad personal de sus
acciones y los impactos que sobre la sociedad produce. Empresas y
empleados deben emprender una transformación, re-examinar sus roles,
incrementando el nivel de sus responsabilidades.

CHILE
“La
Responsabilidad Social Empresarial es la
contribución al desarrollo humano sostenible, a través
del compromiso yconfianza con sus empleados y
familias, la sociedad en general y la comunidad local en
pos de mejorar su capital social y calidad de vida.”
(Prohumana)

COMPLEJO ENTORNO Y CONTEXTO SOCIAL ACTUAL
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Paulatina transformación de este mundo complejo,
paradójico y continuamente cambiante que nos ha
tocado vivir
Globalización cultural, política, social y económica sinprecedentes en nuestra historia contemporánea y
desigual
Los protagonistas más visibles: estados/gobiernos,
empresas, sociedad civil, en clara metamorfosis
Grandes amenazas para la humanidad: destrucción del
ecosistema, desertización del planeta, pobreza, guerra…
Derrumbamiento de los valores de la sociedad
tradicional, pero no de los universales: libertad, justicia,
igualdad, solidaridad…...