Responsabilidad Social Integrada

Tema: Fecha:

Responsabilidad Social en la Alcaldía Mayor de Bogotá Septiembre 12 al 18 de 2011

Metodología: 1. La realización de la tarea es individual 2. La respuesta de la tarea debe serenfocada a la entidad a la cual usted pertenece. Objetivo: Identificar componentes de un Programa de Responsabilidad Social para ser aplicado en la entidad a la cual se encuentra vinculado/a.Instrucciones a. Investigue si al interior de su entidad se están desarrollando actividades y/o programas de responsabilidad social. b. Tenga en cuenta la misión, visión, objetivos y actividades que desarrolla suentidad. c. De acuerdo a los aportes de todos los estudiantes en el foro, evalúe y tome elementos que le pueden servir para dar respuesta a esta tarea. Por favor responda a las siguientes preguntas:1. Defina responsabilidad social para su entidad. 2. En una gráfica escriba los grupos de interés (stakeholders) con los cuales se interrelaciona su entidad. Clasifíquelos en internos y externos. 3.Coloque en moodle esta actividad hasta el 18 de septiembre de 2011. DESARROLLO 1. DEFINICIÓN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL PARA EL INSTITUTO DE DESARROLLO URBANO:

Para el Instituto de Desarrollo Urbanola Responsabilidad Social se concibe como el compromiso institucional voluntario mediante el cual la entidad se obliga a realizar acciones que generen valor agregado a sus grupos de interés (internosy externos) más allá de las obligaciones relativas al cumplimiento de su Misión o la que le imponga la normatividad asociada a sus funciones, de manera que trascienda de manera efectiva en subienestar y en la mitigación de impactos asociados a la misión. El programa de Responsabilidad Social tiene como cimiento y eje estructurador el componente ético, que incluye el compromiso y gestión de susservidores y directivos; así también el programa incluye la definición de acciones específicas en la dimensión ambiental, la gestión social en sus proyectos de infraestructura para la movilidad y el...