RESPONSABILIDAD SOCIAL ORGANIZACIONALPROF
Páginas: 6 (1447 palabras)
Publicado: 9 de febrero de 2016
LA RESPONSABILIDAD SOCIAL ORGANIZACIONAL: ORIGENES Y SENTIDO DEL CONCEPTO
Por Nicolás Fernando Molina Sáenz
Docente-investigador adscrito a la línea de investigación “Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Humana” de la Escuela de Ciencias Estratégicas.
1. Presentación
La responsabilidad social es un concepto que ha ganado una fuerza especial en la sociedad contemporánea. Aquella se haapellidado de varias maneras: corporativa, empresarial, organizacional, etc., Pero independientemente de como se le llame, encierra una pregunta esencial: ¿Cuáles son las funciones de las organizaciones en la sociedad relacional? Se dice relacional, porque el desarrollo de la sociedad actual, no se piensa como responsabilidad exclusiva de uno solo de los actores sociales. Para que éste se de, esobligatorio que todos entren en un relación sinérgica: el Estado con políticas públicas pertinentes; las universidades con la generación de conocimiento relevante; las organizaciones con sus modelos de RS honestamente llevados a la práctica; la sociedad, con una participación política y comunitaria activas y permanentes.
Desde esta perspectiva, la RS no puede ser pensada ni concebida como unamoda, puesto que ¿Cómo va a ser una moda la pregunta y elucidación de las funciones sociales de las organizaciones en esta sociedad relacional? Sin lugar a dudas, este es un concepto esencial para los tiempos actuales.
2. Orígenes del concepto
La organización industrial moderna no siempre existió. Ella fue producto de un momento histórico concreto: la modernidad industrial, la cual se consolido apartir de la llamada Revolución Industrial, que en términos analíticos, esta conformado por 4 características:
La aparición de la fábrica: estas llenaron los espacios de las ciudades. En ellas se conglomeraban a trabajar la nueva clase social, los obreros. Sus residuos se arrojaron a la atmósfera desde sus chimeneas y fueron también vertidos a los ríos. Sobra decir que su impacto en el medioambiente fue grande.
La ampliación de los mercados: una vez las empresas colmaron los mercados internos con las enormes cantidades de bienes producidos, los Estados buscaron los mercados externos para darle salida a los que no se consumía internamente. Fue así como se abrieron nuevos mercados en las colonias, lo que no se dio de manera equitativa, puesto que las riquezas viajaron a los paísesindustrializados quedando en las colonias la pobreza extrema.
La división social entre los poseedores de los medios de producción y aquellos que solo tenían su fuerza de trabajo para vender. Con el pasar de los años, la riqueza de los primeros creció enormemente, mientras que los segundos se hacían cada vez más pobres. ¿Qué produjo este hecho? Un enorme descontento entre las masas proletarias, el cual setradujo en manifestaciones violentas en varias lugares del planeta.
La aparición de la maquina: este, sin lugar a dudas, el rasgo más característico de este acontecimiento. La máquina lleno tanto la vida de las sociedades, que el ser humano y las organizaciones fueron equiparadas a máquinas. Aquel se pensó como un tornillo más del gran engranaje industrial.
Debido a estas dinámicas, las empresasse hicieron extrañas a las sociedades. Se les vio como ajena a las mismas, lo que con el tiempo se fue haciendo más profundo.
Con lo dicho hasta acá, no se esta afirmando que las empresas solo tuvieron impactos negativos en la sociedad. Sin lugar a dudas, sería un punto de vista extremadamente parcial. Por el contrario, se debe reconocer que ellas tuvieron unosimpactos igualmente positivos, como la generación de riqueza, empleo y crecimiento económico, componentes esenciales para la sobrevivencia de las sociedades.
3. Orígenes del concepto
El concepto hizo su aparición con toda fuerza en el siglo XX. En parte debido a la presión –resistencia- de los colectivos sociales que cada vez le exigían a las empresas un compromiso mayor con el desarrollo social,...
Por Nicolás Fernando Molina Sáenz
Docente-investigador adscrito a la línea de investigación “Responsabilidad Social Empresarial y Gestión Humana” de la Escuela de Ciencias Estratégicas.
1. Presentación
La responsabilidad social es un concepto que ha ganado una fuerza especial en la sociedad contemporánea. Aquella se haapellidado de varias maneras: corporativa, empresarial, organizacional, etc., Pero independientemente de como se le llame, encierra una pregunta esencial: ¿Cuáles son las funciones de las organizaciones en la sociedad relacional? Se dice relacional, porque el desarrollo de la sociedad actual, no se piensa como responsabilidad exclusiva de uno solo de los actores sociales. Para que éste se de, esobligatorio que todos entren en un relación sinérgica: el Estado con políticas públicas pertinentes; las universidades con la generación de conocimiento relevante; las organizaciones con sus modelos de RS honestamente llevados a la práctica; la sociedad, con una participación política y comunitaria activas y permanentes.
Desde esta perspectiva, la RS no puede ser pensada ni concebida como unamoda, puesto que ¿Cómo va a ser una moda la pregunta y elucidación de las funciones sociales de las organizaciones en esta sociedad relacional? Sin lugar a dudas, este es un concepto esencial para los tiempos actuales.
2. Orígenes del concepto
La organización industrial moderna no siempre existió. Ella fue producto de un momento histórico concreto: la modernidad industrial, la cual se consolido apartir de la llamada Revolución Industrial, que en términos analíticos, esta conformado por 4 características:
La aparición de la fábrica: estas llenaron los espacios de las ciudades. En ellas se conglomeraban a trabajar la nueva clase social, los obreros. Sus residuos se arrojaron a la atmósfera desde sus chimeneas y fueron también vertidos a los ríos. Sobra decir que su impacto en el medioambiente fue grande.
La ampliación de los mercados: una vez las empresas colmaron los mercados internos con las enormes cantidades de bienes producidos, los Estados buscaron los mercados externos para darle salida a los que no se consumía internamente. Fue así como se abrieron nuevos mercados en las colonias, lo que no se dio de manera equitativa, puesto que las riquezas viajaron a los paísesindustrializados quedando en las colonias la pobreza extrema.
La división social entre los poseedores de los medios de producción y aquellos que solo tenían su fuerza de trabajo para vender. Con el pasar de los años, la riqueza de los primeros creció enormemente, mientras que los segundos se hacían cada vez más pobres. ¿Qué produjo este hecho? Un enorme descontento entre las masas proletarias, el cual setradujo en manifestaciones violentas en varias lugares del planeta.
La aparición de la maquina: este, sin lugar a dudas, el rasgo más característico de este acontecimiento. La máquina lleno tanto la vida de las sociedades, que el ser humano y las organizaciones fueron equiparadas a máquinas. Aquel se pensó como un tornillo más del gran engranaje industrial.
Debido a estas dinámicas, las empresasse hicieron extrañas a las sociedades. Se les vio como ajena a las mismas, lo que con el tiempo se fue haciendo más profundo.
Con lo dicho hasta acá, no se esta afirmando que las empresas solo tuvieron impactos negativos en la sociedad. Sin lugar a dudas, sería un punto de vista extremadamente parcial. Por el contrario, se debe reconocer que ellas tuvieron unosimpactos igualmente positivos, como la generación de riqueza, empleo y crecimiento económico, componentes esenciales para la sobrevivencia de las sociedades.
3. Orígenes del concepto
El concepto hizo su aparición con toda fuerza en el siglo XX. En parte debido a la presión –resistencia- de los colectivos sociales que cada vez le exigían a las empresas un compromiso mayor con el desarrollo social,...
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