Responsabilidad social y ética en los negocios

RESPONSABILIDAD SOCIAL Y ÉTICA EN LOS NEGOCIOS

Por:
JAMES ALBERTO MORALES
1085251544
Presentado a:
LEON JAIME ACOSTA
EDUCACIÓN TRABAJO Y SOCIEDAD

Históricamente en los sesentas y setentas las empresas y la forma de hacer negocios se vieron envueltos en un mundo de muchos cambios (revoluciones sociales muyimportantes que cambiaron la forma de mirar y de pensar el mundo en el que están) y es en este contexto que las compañías y los agentes negociadores se vieron afectados por que este tipo de revoluciones que prácticamente se enfocaron en la búsqueda de igualdad de derechos para todas las personas, protección y preocupación por el medio ambiente, mejorar las condiciones de vida y trabajo para losciudadanos; de ahí que lo que ha de entenderse por responsabilidad social no debió verse como una forma de atacar los problemas económicos de una sociedad si no de buscar solucionar los problemas sociales y medioambientales que afecten a la misma y que en muchos casos son causados por las mismas compañías en algún proceso de su cadena de producción; por tanto desde estos años se les pide a las compañías quehagan participes de los beneficios y utilidades a las comunidades donde residen o que se ven afectados por su presencia, esto en forma de inversión en programas sociales.

Este tema de responsabilidad social a generado partidarios los cuales argumentan la serie de beneficios que el empresario y empresa recibirían por invertir en este tipo de programas (publicidad, respaldo de sectores socialesy comunidad, mano de obra mas tecnificada), pero así mismo a generado contradictores los cuales argumentan todas las dificultades que la empresa debe sobrepasar en un mercado tan competitivo y que esta responde frente al estado y además que como contra prestación la empresa paga impuestos (pues este tipo de temas perjudica los negocios y le genera costes a la empresa que la perjudicaneconómicamente).

Con estas distintas interpretaciones y con gracias a nuevos enfoques administrativos, las empresas se dan cuenta que no son un ente aislado y que los hechos sociales les pueden repercutir y afectar su normal funcionamiento; de ahí, que ellas intenten poner en marcha la formulación de planes y acciones, los responsables ante esta situación pasan a ser los gerentes y estos a su ves utilizaronla teoría moral para definir puntos de partida para enfrentar la situación.

Por estos motivos tampoco es de extrañarse que la política publica allá intervenido el asunto, de ahí que entre los años sesenta y setenta se hallan creado mas de 100 leyes que obligaban a las empresas ya sus agentes a responder socialmente, pero que a su ves las ataba a una serie de responsabilidades que ellas nopodían sostener y las hacían incompetentes en el mercado; por tal motivo, en la década de los ochenta muchos gobiernos incluidos el estadounidense buscaron disminuir el numero de leyes que en muchos caso ataban a las empresas y mas aun les invito a estas a hacer participes de la política publica para que hechos como estos (que en algunos casos quebraba empresas) no se dieran; la respuesta de lascorporaciones fue aceptable en la medida que estas ahora eran participes de las normas que las cobijarían y que por tanto deberían cumplir a cabalidad, pero, se dio paso a un problema por que desde las empresas se intentaba influir en la política publica (este connotado en el proceso publico, legislativo y distintas reglamentaciones), mostrándonos una doble moral en las organizaciones y una conductaanti-ética, debido a que se estudiaba la política publica para aprovecharse de las fallas en cuanto a la responsabilidad social que las empresas deberían tener y así en algunos volver a situaciones anteriores donde las utilidades eran altas pero el bienestar no contaba (bienestar de trabajadores, sociedad, buen uso del medio ambiente).

De ahí que se plantee una serie de posibilidades para que...