RESPONSABILIDAD SOCIAL

PAIS LIDER
HP CR equipo líder
Compuesto por un grupo de líderes de HP CR y HP América central, representantes de las funciones globales y de algunos líderes empresariales.
Estos líderes son responsables de brindar soporte y expandir los programas sociales y actividades de voluntariado de CR a los más de 7000 empleados de HP CR.
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Actividades recientes de voluntariado
Equipo “héroes”
Donación de sangre por parte de los empleados de HP
“CRECIENFDO EN UN AMBIENTE VIOLENTO”
Los voluntarios de hp comparten sus experiencias de vida en situaciones de alto riesgo













Educación
Nombre del proyecto:
Innovación en la educación
Objetivo:
Laayuda que da HP a la innovación en la educación nació como una iniciativa en conjunto con el ministerio de educación pública en el 2008.
Consiste en un llamado conjunto a escuelas rurales a lo largo del país para que participen en la creación y participación de proyectos en el mejoramiento de técnicas educativas en diferentes áreas de estudio. Cada centro educativo ganador recibe un paquetecompleto de tecnología por parte de HP.
Institución colaboradora:
Ministerio de Educación Pública.
Impacto del proyecto:
Ha beneficiado más de 2700 estudiantes en más de 16 escuelas
Inversión de HP:
Más de un millón de dólares en equipo de laboratorios.
Frecuencia:
Anual
Personas beneficiadas:
16 escuelas rurales: más de 2700 estudiantes beneficiados.
Número de voluntarios involucrados:
15voluntarios trabajando como jueces para la premiación de los ganadores.







Nombre del proyecto:
Introducir tecnología en conferencias
Objetivo:
Patrocinar la segunda conferencia de introducción a la tecnologías en la conferencias, HP fue uno de los organizadores del evento trayendo conocimiento a los estudiantes de ingeniería de las universidades y dando a conocer las nuevastendencias en este tema.
Institución colaboradora:
Universidad Nacional
TEC, Instituto Tecnológico de Costa Rica
Universidad de Costa Rica
Impacto del proyecto:
Bill Johnson líder global fue uno de los principales presentadores de la competencia los estudiantes de ingeniería aprendiendo sobre el área de introducción a la tecnología. Los estudiantes reconocieron que muchas empresas como HP quetrabajan en investigaciones e innovación introducen sus productos en el mercado de diseño costarricense.
Inversión de HP:
$6000













Nombre del proyecto:
Educación en 360
Objetivo:
Promover el interés en la tecnología en los estudiantes de escuela, especialmente en el trabajo de ingeniería hecho en HP Costa Rica.
Institución colaboradora:
Ministerio de educación publicaImpacto del proyecto:
Estudiantes de escuela primaria y secundaria presentado en la ciencia y sus proyectos de tecnológicos y aprendieron de la labor de HP CR.
Inversión de HP:
$15000

















Nombre del proyecto:
Campamentos tecnológicos MICIT (science and thechnology ministry)
Objetivo:
Patrocina y organiza en conjunto con mcit el campamento de talentotecnológico juvenil
Institución colaboradora:
MICIT
Impacto del proyecto:
16 estudiantes de colegios técnicos pasaron sus vacaciones de medio año con graduados del MICIT aprendiendo sobre ciencia y tecnología.
Inversión de HP:
$10000


















Nombre del proyecto:
Donación de laboratorios HP al TEC
Objetivo:
Donación de 3 computadoras de laboratorio al TEC con el fin decubrir la necesidad de equipo en las escuelas de electrónica y computación en la institución.
Institución colaboradora:
Ninguno
Impacto del proyecto:
Han sido beneficiados alrededor de 360 estudiantes de la escuela de tecnología y educación en el TEC.
Inversión de HP:
$40000
Frecuencia:
Anual
Personas beneficiadas:
En el 2010: el TEC, Cristo Rey, municipalidad de Santa Ana.
Número...