responsabilidad social
Páginas: 3 (596 palabras)
Publicado: 7 de noviembre de 2013
Responsabilidad Social Empresaria
Acción RSE define la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) como una visión de negocios, necesaria para la sustentabilidad y competitividad de las empresas,que integra armónicamente el desarrollo económico con el respeto por los valores éticos, las personas, la comunidad y el medio ambiente, en toda la cadena de valor.
¿Cuáles son los beneficios deuna RSE?
Gestionar los impactos económicos, sociales y ambientales y la relación con los grupos de interés optimiza el desempeño de la empresa.
Permite a la empresa aprovechar oportunidades yprevenir riesgos.
Colabora con la rentabilidad de la empresa.
Facilita la obtención de licencia social para operar.
Muchas veces puede reducir costos en la empresa.
Permite aprovechar oportunidadesde nuevos nichos de negocios, como mercados verdes o negocios inclusivos.
Aumenta la reputación y permite una diferenciación de Gobernanza.
Se puede entender la gobernanza como la gestióngeneral de la estrategia, estructura y cultura de la empresa. El manejo de la estrategia se refiere al diseño de una visión, misión, políticas, planes y metas que tracen hacia donde debe ir laorganización La administración de la estructura dice relación con el diseño organizacional a través del cual cumplir la estrategia, como las decisiones respecto a la manera en que se divide el trabajo (áreas odepartamentos)y cómo se coordina (reuniones, cargos de coordinación, e informes periódicos, entre otros).
La gobernanza es la gestión general de la estrategia, estructura y cultura de la empresa,el manejo de la estrategia, visión, misión, políticas, planes y metas que tracen hacia donde debe ir la organización, también tomar las desiciones de la manera como se divide el trabajo, áreas odepartamentos y como se coordina reuniones, informes, periódicos, entre otros
GOBERNANZA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
la gobernanza se considera buenay democrática en la medida en que las...
Acción RSE define la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) como una visión de negocios, necesaria para la sustentabilidad y competitividad de las empresas,que integra armónicamente el desarrollo económico con el respeto por los valores éticos, las personas, la comunidad y el medio ambiente, en toda la cadena de valor.
¿Cuáles son los beneficios deuna RSE?
Gestionar los impactos económicos, sociales y ambientales y la relación con los grupos de interés optimiza el desempeño de la empresa.
Permite a la empresa aprovechar oportunidades yprevenir riesgos.
Colabora con la rentabilidad de la empresa.
Facilita la obtención de licencia social para operar.
Muchas veces puede reducir costos en la empresa.
Permite aprovechar oportunidadesde nuevos nichos de negocios, como mercados verdes o negocios inclusivos.
Aumenta la reputación y permite una diferenciación de Gobernanza.
Se puede entender la gobernanza como la gestióngeneral de la estrategia, estructura y cultura de la empresa. El manejo de la estrategia se refiere al diseño de una visión, misión, políticas, planes y metas que tracen hacia donde debe ir laorganización La administración de la estructura dice relación con el diseño organizacional a través del cual cumplir la estrategia, como las decisiones respecto a la manera en que se divide el trabajo (áreas odepartamentos)y cómo se coordina (reuniones, cargos de coordinación, e informes periódicos, entre otros).
La gobernanza es la gestión general de la estrategia, estructura y cultura de la empresa,el manejo de la estrategia, visión, misión, políticas, planes y metas que tracen hacia donde debe ir la organización, también tomar las desiciones de la manera como se divide el trabajo, áreas odepartamentos y como se coordina reuniones, informes, periódicos, entre otros
GOBERNANZA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
la gobernanza se considera buenay democrática en la medida en que las...
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