Responsabilidad y contabilidad social
Páginas: 16 (3910 palabras)
Publicado: 16 de septiembre de 2012
CONTABILIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
UN CAMINO POR RECORRER
Realizar actividades que se orienten a la satisfacción de necesidades y expectativas de sus miembros y quienes se beneficien de la actividad comercial de la sociedad así como el cuidado y preservación del entorno resumen el mandato general para toda organización que desee establecerse en la actualidad.
Una empresasocialmente responsable es aquella que actuando críticamente en su desarrollo productivo y cumpliendo con todas las medidas legislativas sea constante en la incorporación a sus prácticas operativas y comerciales, consideraciones de índole ética, social y medioambiental
Sin embargo, la Responsabilidad Social también implica los tratos internos con los empleados, en los cuales se determina la fuerzade trabajo, la transparencia de los procesos de selección, la promoción, remuneración y asociatividad de los trabajadores.
Desde el punto de visa de las universidades se ha visto que integran los contenidos académicos con trabajos de campo en comunidad propician un aprendizaje integrado que fortalecen las competencias profesionales, ciudadanas y personales de los estudiantes y a la vez generanun impacto positivo en el desarrollo de las comunidades. Se concientizan a los futuros administradores que las empresas no pueden ser indiferentes a la crisis social de la población e identifiquen y comprendan los efectos de las acciones en el mundo y como se influyen en el.
Responsabilidad Social se entiende como el compromiso de ir mas allá de la investigación y formación académica, ya mi criterio la nueva orientación se basa en 4 procesos
✓ Formación
✓ Investigación
✓ Participación social
✓ Gestión institucional
La Contabilidad como ciencia de la información empresarial a lo largo de su historia ha buscado siempre satisfacer los requerimientos de sus usuarios internos y externos, procesando los recursos básicos como: lamateria7150.582.541020.6151.400.0000.51451502 prima, máquinas, el capital o dinero y los recursos humanos, sin tomar en cuenta que la empresa es una unidad económica de un subsistema social que está obligada además de ello en administrar con responsabilidad social dichos recursos que conllevan al cumplimiento de las aspiraciones y demandas de la colectividad.
Pero como contadores nos cuestionamos lo siguiente:¿Qué responsabilidad tienen las empresas respecto a los impactos sociales derivadas de sus actividades?
¿Realizan actuaciones que mitiguen o eviten estos efectos negativos?
CONTABILIDAD SOCIAL, ORIGEN Y PARADIGMAS
El origen evolutivo de la contabilidad social se sustenta en las siguientes teorías:
❖ LA TEORÍA NEOCLÁSICA O MARGINALISTA
❖ TEORÍAS INSTITUCIONALES❖ TEORÍA CRÍTICA,
TEORIA NEOCLASICA O MARGINALISTA
Hay dos corrientes en el estudio de la contabilidad medioambiental cuyo origen teórico puede encuadrarse en la economía neoclásica:
Teoría del beneficio verdadero, esta teoría sostiene que la empresa en la determinación de sus resultados ignora los efectos sociales y medioambientales por lo que, la información dada a través de lacontabilidad social podría medir su contribución neta a la sociedad.
La teoría de utilidad, esta teoría sostiene que las empresas deben informar a la sociedad aquellas actividades que realizan y las afecta con la finalidad que exista evidencia para que los usuarios individuales la consideren en la toma de decisiones, además de generar evidencia para que el mercado de capitales utilice estainformación en la determinación de los valores adecuados que circulan en ella, es decir, la información medioambiental debería implicar un cambio en la valorización de activos, de las empresas.
TEORIAS INSTITUCIONALES
Teoría del partícipe. Esta teoría es una extensión democrática ya que menciona que la democracia no ha de ser vasalla sólo de los propietarios del capital, promoviendo la...
UN CAMINO POR RECORRER
Realizar actividades que se orienten a la satisfacción de necesidades y expectativas de sus miembros y quienes se beneficien de la actividad comercial de la sociedad así como el cuidado y preservación del entorno resumen el mandato general para toda organización que desee establecerse en la actualidad.
Una empresasocialmente responsable es aquella que actuando críticamente en su desarrollo productivo y cumpliendo con todas las medidas legislativas sea constante en la incorporación a sus prácticas operativas y comerciales, consideraciones de índole ética, social y medioambiental
Sin embargo, la Responsabilidad Social también implica los tratos internos con los empleados, en los cuales se determina la fuerzade trabajo, la transparencia de los procesos de selección, la promoción, remuneración y asociatividad de los trabajadores.
Desde el punto de visa de las universidades se ha visto que integran los contenidos académicos con trabajos de campo en comunidad propician un aprendizaje integrado que fortalecen las competencias profesionales, ciudadanas y personales de los estudiantes y a la vez generanun impacto positivo en el desarrollo de las comunidades. Se concientizan a los futuros administradores que las empresas no pueden ser indiferentes a la crisis social de la población e identifiquen y comprendan los efectos de las acciones en el mundo y como se influyen en el.
Responsabilidad Social se entiende como el compromiso de ir mas allá de la investigación y formación académica, ya mi criterio la nueva orientación se basa en 4 procesos
✓ Formación
✓ Investigación
✓ Participación social
✓ Gestión institucional
La Contabilidad como ciencia de la información empresarial a lo largo de su historia ha buscado siempre satisfacer los requerimientos de sus usuarios internos y externos, procesando los recursos básicos como: lamateria7150.582.541020.6151.400.0000.51451502 prima, máquinas, el capital o dinero y los recursos humanos, sin tomar en cuenta que la empresa es una unidad económica de un subsistema social que está obligada además de ello en administrar con responsabilidad social dichos recursos que conllevan al cumplimiento de las aspiraciones y demandas de la colectividad.
Pero como contadores nos cuestionamos lo siguiente:¿Qué responsabilidad tienen las empresas respecto a los impactos sociales derivadas de sus actividades?
¿Realizan actuaciones que mitiguen o eviten estos efectos negativos?
CONTABILIDAD SOCIAL, ORIGEN Y PARADIGMAS
El origen evolutivo de la contabilidad social se sustenta en las siguientes teorías:
❖ LA TEORÍA NEOCLÁSICA O MARGINALISTA
❖ TEORÍAS INSTITUCIONALES❖ TEORÍA CRÍTICA,
TEORIA NEOCLASICA O MARGINALISTA
Hay dos corrientes en el estudio de la contabilidad medioambiental cuyo origen teórico puede encuadrarse en la economía neoclásica:
Teoría del beneficio verdadero, esta teoría sostiene que la empresa en la determinación de sus resultados ignora los efectos sociales y medioambientales por lo que, la información dada a través de lacontabilidad social podría medir su contribución neta a la sociedad.
La teoría de utilidad, esta teoría sostiene que las empresas deben informar a la sociedad aquellas actividades que realizan y las afecta con la finalidad que exista evidencia para que los usuarios individuales la consideren en la toma de decisiones, además de generar evidencia para que el mercado de capitales utilice estainformación en la determinación de los valores adecuados que circulan en ella, es decir, la información medioambiental debería implicar un cambio en la valorización de activos, de las empresas.
TEORIAS INSTITUCIONALES
Teoría del partícipe. Esta teoría es una extensión democrática ya que menciona que la democracia no ha de ser vasalla sólo de los propietarios del capital, promoviendo la...
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