Resumen administracion

Administracion.
Definicion: Asociacion de esfuerzos para lograr un fin determinado que requiere de la participación de varias personas
Conceptos según:
Sisk y Sverdik: Coordinacion de recursosatraves de la planeación
Buchele: El proceso de trabajar con y atravez de otras personas a fin de lograr una organización formal
G. Terry: Consiste en lograr un objetivo mediante el esfuerzo ajenoEpoca Primitiva. Caracterizada por la Pesca, Caza, Recoleccion, El jefe de familia es la autoridad, Division primitiva del trabajo según la edad y genero
Periodo Agricola. Aparicion de la Agriculturay de la vida sedentaria, precalecio la división del traba según la edad y el sexo, Organización Patriarcal, Surge el estado y con esta la ciencia, literatura, religión, organización política,escrituray urbanismo. Desarrollo de las Grandes Civilizaciones.
Antigüedad Grecolatina: Aparece el esclavismo, estricta supervisión del trabajo la cual se media con el castigo corporal
Epoca Feudal: Aquílos esclavos pasan a ser llamados Siervos que permanecen a la servidumbre estos reciben un pago y los gremios regulaban sus horas de trabajo y sus salarios, aparacen los feudos y los señores feudalesRevolucion Indutrial: Se centralizo la producción, el empresario se vuelve dueños de los medios de producción y el trabajador vende su esfuerzo, Administracion de tipo coercitivo, estruturas laboralescomplejas.
Siglo XX: Frederick winslow Taylor, Mayor desarrollo tecnológico, surge la administración científica.

Pasos de la Administracion.
* Objetivo: solo se enfoca en un solo fin
*Eficacia: lograr el objetivo satisfaciendo los requerimientos establecidos
* Eficiencia: Lograr el objetivo en bajo costo y máxima calidad
* G. Social: Siempre esta debe existir si no, noexistiría la administración social.
* C. de Recursos: Se requiere combinar, sistematizar y analizar los diferentes recursos que intervienen en logro común.
* Productividad: Relacion entre los...