Resumen Administrativo

Páginas: 3 (627 palabras) Publicado: 25 de septiembre de 2012
Facultad sancionadora de la administración publica. Comprende la correctiva y disiplina la primera se refiere a la faculta que tienen la admon. Para sancionar el incumplimiento de los deberes que losindividuos tienen frente al estado y la disiplinaria es la fac. sancionadora se ejerce sobre aquellos individuos que se encuentran en una relación especial de sumisión como los servidores públicos.INFRACCION ADMON, es la conducta imputable a un gobernado por acción u omisión que constituye una violación o tranasgrecion a una norma jurídico-admon. Se divide en 2 tipos.CONTRAVENCIONAL,es aquella que puede cometer cualquier gobernado por dejar de cumplir un deber o cumplirlo en forma irregular o deficiente.DISIPLINARIA surge por una violación a las normas jurídicas que regulan lasrelaciones de empleo o la función publica entre edo. Y los serv. Pub. ELEMENTOS DE LA INFRACCION ADMON. Sujeto activo, contravencional persona fis. o moral que realiza la conducta contraria a lanorma admon. Y disiplinaria p. física servidor pub. Sujeto pasivo, titular del bien jco. Lesionado contravencional sociedad disiplinaria admon. Pub. Donducta acción u omisión dolosa o culposa. SANCIONESADMINISTRATIVAS. SANCION es la consecuencia jca.del incumplimiento de un deber produce en relación con el, reponer el orden jco. Violado y reprimir las conductas contraídas al mandatolelegal.FINALIDAD mantener la observancia, se obliga al infractor a complir el mandato legal en contra de su voluntad , cuando no se logra coactivamente puede ser la reparación del daño (prestación econoomica),cuando el daño sea irreparable o es necesario restablecer el orden jco el castigo restringirá la esfera de derc. Del infractor como inhabilitación privación de libertad revocación cancelación de actos queotorgan ders, desitucion. CARACTERISTICAS DE SANCIONES CONTRAVEN. Son impuestas a todos los gobernados de las normas que regulan la relación de la admon y los administrados .DISIPLINARI...
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