Resumen Barañado

La cultura
La cultura se encuentra tanto en el mundo como en la mente y en los sentidos de las personas, no es solo un modo de vida, también constituye un sistema de ideas y sentimientos.
La cultura no viene dada, ha de ser descubierta y explicada porque no es una cosificación objetiva y objetivable, no existe en sí misma, no es una sustancia esencial capaz de definirse a sí misma.
Todasociedad tiene ideas, valores y normas sobre cómo debe ser el pensamiento, la conducta y el sentir correcto de las personas: patrones ideales culturales. Pero no siempre la cultura se define solo por estos patrones ideales, sino también por otros patrones reales que modifican o llegan a contradecir a los primeros “tanto los patrones ideales como los reales integran la cultura, de una misma sociedad”.Esta contradicción entre el deber ser y el ser forma parte de la cultura.
La cultura no es una sustancia que se define a sí misma, la definen y construyen los sujetos, dotándola de sentido.
En general hay una tendencia a definirla como un todo. Incluye lo biológico, lo económico, lo social, los sistemas de conocimiento, las creencias, los valores y las normas.
Hay que tener presente que lasformas culturales están interrelacionadas; si un aspecto cambia, los otros aspectos lo hacen también. Por ej. El matrimonio.
La explicación científica de la cultura no consiste en la reducción de lo complejo a lo simple sino que busca la complejidad y ordenarla.
La cultura, por otro lado, es un hecho compartido, lo que tenemos en común, pero no constituye un modo de ser inmutable. A pesar de lasdiferencias entre individuos, los miembros de una misma sociedad comparten, en mayor o menos medida, las creencias, actitudes, valores, sentimientos y comportamientos que les caracteriza como grupo, siendo usual que coincidan en sus respuestas ante ciertos fenómenos.
Sin embargo, compartimos formas culturales con nuestros familiares y amigos, y aunque estos rasgos no sean comunes a toda la sociedadconstituyen “rasgos culturales”.
Boass señala “la cultura incluye todas las manifestaciones de los hábitos sociales de una comunidad; las reacciones de los individuos en cuando están afectadas por los hábitos del grupo en el que viven y los productos de las actividades humanas en la medida en que están determinadas por esos hábitos”.
Las personas usan la cultura de modo creativo, no siguesiempre ciegamente sus dictados. No somos seres pasivos o condenados a seguir nuestras tradiciones culturales. Las personas aprenden, interpretan y manipulan la misma forma cultural de diferentes modos.
La cultura tiene por objetivo fundamental conjugar y controlar lo individual y lo colectivo, el yo y el otro. Establece, reproduce o renueva los procesos identitarios individuales y colectivos, para quelos individuos y grupos se comuniquen simbólicamente al interactuar y compartir lo común. La cultura liga al individuo con su sociedad, armoniza y organiza la diversidad individual y grupal en las sociedades. Observa lo individual en lo colectivo y viceversa. Siempre con cierto lugar para la improvisación individual. Haciendo que las personas que se encuentran no solo coincidan sino que confluyany compatibilicen sus conductas, actuando como miembros activos de una colectividad. Por lo cual, participar en la cultura significa acepar el trasfondo que la posibilita como conducta compartida y comprometerse en la aceptación de sus principios sustentadores básicos. Participar en la cultura implica aceptar un rol social en la organización con otros roles sociales.
LA CULTURA ES UNAORGANIZACIÓN DE LA DIVERSIDAD
Es frecuente que las diferencias culturales se magnifiquen desde el esencialismo y el carácter homogeneizante que, con fines persuasivos, suelen acompañar los discursos sociales sobre lo propio y la alteridad. Esto se manifiesta especialmente en las representaciones inherentes al discurso político, que la cultura se suele tratar como un correlato de la identidad colectiva...