Resumen Church and Ware
Páginas: 150 (37255 palabras)
Publicado: 22 de septiembre de 2013
Resumen: Industrial Organization (Church and Ware)
Capitulo 1:
Introducción
Se describe la evolución del mercado de venta de CDs en Isolation (pueblo gringo), planteándose muchísimas preguntas sobre estos procesos, que serán respondibles tras estudiar el libro. El mercado parte con un solo vendedor (retail, o sea, venta al por menor) de CDs. Luego entra un competidor, similar entamaño, pero con publicidad y más variedad. Hacen guerras de precios. Luego, las grandes productoras entran con venta por catálogo, saltándose a los vendedores directos. Al final, queda sólo una de estas productoras. Luego, entran las grandes tiendas que venden de todo (Price Discount). Pronto se retiran de la venta de CDs pues son enjuiciados por las productoras. Posteriormente, una de las dos tiendasal por menor es comprada por la otra, quedando sólo una. Y por último, llegó una nueva tienda grande de artículos electrónicos y CDs, que ofrece un servicio muy superior, mucha publicidad, precios bajos, además de cafés, videos, etc. La única tienda que quedaba no pudo competir por lo que quebró.
Las preguntas que se hace son sobre presencia de monopolios, legalidad competitiva, por qué ocurretal cosa, qué es lo mejor socialmente, cambios en eficiencia, y muchas más respecto a “organización industrial”.
Se define Organización Industrial (OI) como el estudio de la operación y desempeño de los mercados con competencia imperfecta, y del comportamiento de las empresas en esos mercados. Parte de la economía que estudia los mercados y la empresas que no son “bien estudiables” con elmodelo de competencia perfecta. Determinar cuándo y por qué hay competencia insuficiente es el centro de la OI.
1) Introducción formal a OI.
a) Estudio de la estructura de los mercados.
Cuatro aspectos interesa estudiar:
* Límites de las firmas: grado de integración vertical del mercado, outsourcing y arreglos/contratos intermedios. Integración vertical es cuánto de todas las etapas deuna secuencia productiva están organizadas en cuántas firmas (en sólo una, gran cadena o por separado, especialización de las firmas). Outsourcing es externalizar algunas actividades de la empresa. Contratos intermedios significan restricciones o condiciones verticales entre empresas (productor/distribuidor/vendedor/etc).
* Concentración de la oferta: medir el número de empresas y su distribuciónen el mercado; estudiar los factores que influencian o determinan la concentración.
* Diferenciación de productos: qué tan sustitutos son percibidos los productos entre sí por los consumidores; de qué depende el grado de heterogeneidad de los productos.
* Condiciones de entrada: facilidad de entrada a un mercado, cuáles son las barreras de entrada, cómo se ejerce el poder monopólico (Pº >Cmg), rol de la propaganda, las marcas, los costos hundidos, las economías de escala, etc.
b) Cómo esa estructura del mercado afecta el comportamiento de las firmas y el desempeño del mercado.
Determinación del precio y nivel de producto del mercado, competencia en precios o en otros factores, óptimo social, oligopolios, rol del gobierno, regulación, etc.
c) Cómo el comportamiento de lasfirmas afecta la estructura y el desempeño del mercado.
El comportamiento actual de las firmas afecta el desempeño futuro del mercado. Conductas predatorias (sacar competidores del mercado), conductas de monopolistas y oligopolistas para evitar entrada de competidores. Esto significa endogeneidad.
OI nace al surgir grandes mercados nacionales de productos manufacturados, cuya característicaes productos diferenciados y pocos oferentes. Esto significa que los productores no son “tomadores de precios” sino “productores de precios”.
2) Metodologías
La metodología tradicional de estudio de la OI está basada en el paradigma de Estructura-Conducta-Desempeño (SCP en ingles, structure-conduct-performance), por un tema pragmático de investigación. Estructura afecta conducta y esta...
Capitulo 1:
Introducción
Se describe la evolución del mercado de venta de CDs en Isolation (pueblo gringo), planteándose muchísimas preguntas sobre estos procesos, que serán respondibles tras estudiar el libro. El mercado parte con un solo vendedor (retail, o sea, venta al por menor) de CDs. Luego entra un competidor, similar entamaño, pero con publicidad y más variedad. Hacen guerras de precios. Luego, las grandes productoras entran con venta por catálogo, saltándose a los vendedores directos. Al final, queda sólo una de estas productoras. Luego, entran las grandes tiendas que venden de todo (Price Discount). Pronto se retiran de la venta de CDs pues son enjuiciados por las productoras. Posteriormente, una de las dos tiendasal por menor es comprada por la otra, quedando sólo una. Y por último, llegó una nueva tienda grande de artículos electrónicos y CDs, que ofrece un servicio muy superior, mucha publicidad, precios bajos, además de cafés, videos, etc. La única tienda que quedaba no pudo competir por lo que quebró.
Las preguntas que se hace son sobre presencia de monopolios, legalidad competitiva, por qué ocurretal cosa, qué es lo mejor socialmente, cambios en eficiencia, y muchas más respecto a “organización industrial”.
Se define Organización Industrial (OI) como el estudio de la operación y desempeño de los mercados con competencia imperfecta, y del comportamiento de las empresas en esos mercados. Parte de la economía que estudia los mercados y la empresas que no son “bien estudiables” con elmodelo de competencia perfecta. Determinar cuándo y por qué hay competencia insuficiente es el centro de la OI.
1) Introducción formal a OI.
a) Estudio de la estructura de los mercados.
Cuatro aspectos interesa estudiar:
* Límites de las firmas: grado de integración vertical del mercado, outsourcing y arreglos/contratos intermedios. Integración vertical es cuánto de todas las etapas deuna secuencia productiva están organizadas en cuántas firmas (en sólo una, gran cadena o por separado, especialización de las firmas). Outsourcing es externalizar algunas actividades de la empresa. Contratos intermedios significan restricciones o condiciones verticales entre empresas (productor/distribuidor/vendedor/etc).
* Concentración de la oferta: medir el número de empresas y su distribuciónen el mercado; estudiar los factores que influencian o determinan la concentración.
* Diferenciación de productos: qué tan sustitutos son percibidos los productos entre sí por los consumidores; de qué depende el grado de heterogeneidad de los productos.
* Condiciones de entrada: facilidad de entrada a un mercado, cuáles son las barreras de entrada, cómo se ejerce el poder monopólico (Pº >Cmg), rol de la propaganda, las marcas, los costos hundidos, las economías de escala, etc.
b) Cómo esa estructura del mercado afecta el comportamiento de las firmas y el desempeño del mercado.
Determinación del precio y nivel de producto del mercado, competencia en precios o en otros factores, óptimo social, oligopolios, rol del gobierno, regulación, etc.
c) Cómo el comportamiento de lasfirmas afecta la estructura y el desempeño del mercado.
El comportamiento actual de las firmas afecta el desempeño futuro del mercado. Conductas predatorias (sacar competidores del mercado), conductas de monopolistas y oligopolistas para evitar entrada de competidores. Esto significa endogeneidad.
OI nace al surgir grandes mercados nacionales de productos manufacturados, cuya característicaes productos diferenciados y pocos oferentes. Esto significa que los productores no son “tomadores de precios” sino “productores de precios”.
2) Metodologías
La metodología tradicional de estudio de la OI está basada en el paradigma de Estructura-Conducta-Desempeño (SCP en ingles, structure-conduct-performance), por un tema pragmático de investigación. Estructura afecta conducta y esta...
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