resumen coaching con pnl

BIBLIOGRAFIA DE LECTURA DE COACHING:
Fecha: Junio 05



Título

The NLP Coach

Autor

http://www.corpxco I Ian Mc Dermott y Wendy Jago
W

Datos de PublicaciónEditorial Piatkus Books Limited

RESUMEN:


NLP es el estudio de la excelencia humana y aporta el conocimiento acerca de cómo el ser humano procesa sus experiencias e interactúa con otros. Buscadescribir los pasos del ser humano cuando logra el éxito, sus conductas y sentimientos. La excelencia tiene estructuras definidas. NLP también es una manera distinta de ver las cosas y una nuevaactitud, es la realidad y se basa en la acción. Nosotros creamos nuestra propia realidad y somos responsables de nuestro éxito o fracaso.
NLP se basa en modelar la conducta correcta para lograr nuestrasmetas, si algo se puede describir se puede aprender, se enfoca a la estructura y no al contenido, y no juzga.
Herramientas NLP:
1. Anclas: son estímulos positivos que cambian tu estado de ánimo,momentos y recuerdos de éxito.
2. Asociación y Disociación : en la primera nos involucramos más con la idea y en la segunda ponemos distancia mental
3. Flexibilidad conductual: ser flexible paragenerar posibilidades
4. Chunking: agrupar nuestros conocimientos en grupos más o menos grandes.
5. Compelling futures: imaginar que éxito futuro y la conducta deseada.
6. Análisis de contraste:comparar dos procesos con distintos resultados y ver cual es la diferencia que cuenta
7. Eye Accesing cues: observar el movimiento de los ojos:
-hacia arriba y a la derecha: esta imaginando visualmente-horizontal y a la derecha: está imaginando sonidos
-abajo y a la derecha: está imaginando sentimientos
-hacia arriba y a la izquierda: está recordando visualmente
-horizontal y a la izquierda:está recordando sonidos
-abajo y a la izquierda: está recordando sentimientos
Así podemos conocer los sistemas de representación interna de los demás



8. Framing: Si cambias el enfoque, tu...