Resumen de pelicula en busca de la felicidad
Páginas: 6 (1283 palabras)
Publicado: 12 de noviembre de 2013
TABLA DE CONTENIDOS
1. Objetivo 2
2. Alcance 2
3. Responsabilidades 2
4. Documentos de Referencia 3
5. Vocabulario 3
6. Descripción 4
7. Registros 7
8. Anexos 7
9. Historial de revisiones 7
ELABORA
Coordinador del Sistema
Manuel Cuadros
REVISA
Representante Comité SGI
Jaime Espinoza
APRUEBA
Gerente Adm. y Finanzas
Rodrigo Noguera
1.Objetivo
El propósito de este documento, es establecer las pautas para preparar, identificar, aprobar, actualizar y distribuir los documentos del Sistema de Gestión Integrado (SGI), ISO 9001:2008 y OHSAS 18.001
2. Alcance
El presente procedimiento se aplica a todos los documentos que son parte del SGI (Calidad, Seguridad y Salud ocupacional).
3. Responsabilidades
El Gerente deAdministración y Finanzas, aprueba todos los documentos del SGI.
El Comité del SGI, revisa todos los documentos y define la Política del SGI y los Objetivos.
El Representante de la Gerencia controla la documentación y define los responsables de confeccionar y emitir los documentos del SGI.
Cualquier cargo, puede elaborar o modificar un documento, si es solicitado al Representante de la Gerenciay éste lo autoriza.
4. Documentos de Referencia
Norma ISO 9001:2008
OHSAS 18001:2007
Manual Integrado de EMELTA S.A.
PG-I-001 Instructivo Elaboración de documentos
Programa de Seguridad y salud Ocupacional
5. Vocabulario
Documento: Se entiende por documento, a la información y a su sistema de soporte.
Documento controlado: Es aquel documento, que está sujeto a actualizaciones,razón por la cual debe ser adecuadamente identificado para asegurar que se utilicen sólo las versiones vigentes.
Documento no controlado: Copia de un documento oficial, sin compromiso de actualización. Estos documentos están debidamente identificados, correspondiendo a cualquier copia que no sea la existente en la red interna oficial de EMELTA S.A
Documento obsoleto: Documento que no seencuentra vigente (revisión obsoleta) y que debe ser retirado del Sistema documental. Estos documentos están debidamente identificados, en el caso que se conserven.
Procedimiento: Documento que describe la realización de actividades respondiendo el qué, cómo, cuándo, dónde y por quién son realizadas estas actividades. Generalmente, su ejecución involucra a más de un responsable o área del SGI.Instructivo: Documento que describe la realización de una actividad específica de un proceso del SGI.
Formulario: Documento utilizado para registrar los datos requeridos por el SGI. Un formulario se transforma en un registro cuando se le incorporan los datos.
Documentación general: Corresponde a los documentos del SGI que se controlan, pero que no tienen una estructura preestablecida. Porejemplo la Política del SGI.
Revisión: Se refiere a cada edición completa y aprobada de un documento. Cada modificación genera una nueva revisión.
6. Descripción
6.1 Elaboración, revisión y aprobación de los documentos
Para la elaboración debe seguirse el “PG-I-001 Instructivo Elaboración de Documentos”. Todos los documentos del SGI, de generación interna, son elaborados, revisados yaprobados según el siguiente cuadro de responsabilidades:
Elabora
Revisa
Aprueba
Nombre Personal Calificado
Representante de comité SGI
Gerente de Administración y Finanzas
Es responsabilidad de todos los involucrados en la elaboración, revisión y aprobación, verificar que el documento cumple con los requerimientos de la norma ISO 9001 y norma OHSAS 18.001
El Representante dela Gerencia, vela para que se cumplan las formalidades establecidas en “PG-I-001 Instructivo Elaboración de Documentos”. Si el documento cumple con los requerimientos establecidos, se procede a imprimir y anexar a la carpeta correspondiente de la oficina del SGI. Finalmente informar a todos los usuarios vía correo electrónico u otro medio de la emisión del nuevo documento o revisión.
El...
TABLA DE CONTENIDOS
1. Objetivo 2
2. Alcance 2
3. Responsabilidades 2
4. Documentos de Referencia 3
5. Vocabulario 3
6. Descripción 4
7. Registros 7
8. Anexos 7
9. Historial de revisiones 7
ELABORA
Coordinador del Sistema
Manuel Cuadros
REVISA
Representante Comité SGI
Jaime Espinoza
APRUEBA
Gerente Adm. y Finanzas
Rodrigo Noguera
1.Objetivo
El propósito de este documento, es establecer las pautas para preparar, identificar, aprobar, actualizar y distribuir los documentos del Sistema de Gestión Integrado (SGI), ISO 9001:2008 y OHSAS 18.001
2. Alcance
El presente procedimiento se aplica a todos los documentos que son parte del SGI (Calidad, Seguridad y Salud ocupacional).
3. Responsabilidades
El Gerente deAdministración y Finanzas, aprueba todos los documentos del SGI.
El Comité del SGI, revisa todos los documentos y define la Política del SGI y los Objetivos.
El Representante de la Gerencia controla la documentación y define los responsables de confeccionar y emitir los documentos del SGI.
Cualquier cargo, puede elaborar o modificar un documento, si es solicitado al Representante de la Gerenciay éste lo autoriza.
4. Documentos de Referencia
Norma ISO 9001:2008
OHSAS 18001:2007
Manual Integrado de EMELTA S.A.
PG-I-001 Instructivo Elaboración de documentos
Programa de Seguridad y salud Ocupacional
5. Vocabulario
Documento: Se entiende por documento, a la información y a su sistema de soporte.
Documento controlado: Es aquel documento, que está sujeto a actualizaciones,razón por la cual debe ser adecuadamente identificado para asegurar que se utilicen sólo las versiones vigentes.
Documento no controlado: Copia de un documento oficial, sin compromiso de actualización. Estos documentos están debidamente identificados, correspondiendo a cualquier copia que no sea la existente en la red interna oficial de EMELTA S.A
Documento obsoleto: Documento que no seencuentra vigente (revisión obsoleta) y que debe ser retirado del Sistema documental. Estos documentos están debidamente identificados, en el caso que se conserven.
Procedimiento: Documento que describe la realización de actividades respondiendo el qué, cómo, cuándo, dónde y por quién son realizadas estas actividades. Generalmente, su ejecución involucra a más de un responsable o área del SGI.Instructivo: Documento que describe la realización de una actividad específica de un proceso del SGI.
Formulario: Documento utilizado para registrar los datos requeridos por el SGI. Un formulario se transforma en un registro cuando se le incorporan los datos.
Documentación general: Corresponde a los documentos del SGI que se controlan, pero que no tienen una estructura preestablecida. Porejemplo la Política del SGI.
Revisión: Se refiere a cada edición completa y aprobada de un documento. Cada modificación genera una nueva revisión.
6. Descripción
6.1 Elaboración, revisión y aprobación de los documentos
Para la elaboración debe seguirse el “PG-I-001 Instructivo Elaboración de Documentos”. Todos los documentos del SGI, de generación interna, son elaborados, revisados yaprobados según el siguiente cuadro de responsabilidades:
Elabora
Revisa
Aprueba
Nombre Personal Calificado
Representante de comité SGI
Gerente de Administración y Finanzas
Es responsabilidad de todos los involucrados en la elaboración, revisión y aprobación, verificar que el documento cumple con los requerimientos de la norma ISO 9001 y norma OHSAS 18.001
El Representante dela Gerencia, vela para que se cumplan las formalidades establecidas en “PG-I-001 Instructivo Elaboración de Documentos”. Si el documento cumple con los requerimientos establecidos, se procede a imprimir y anexar a la carpeta correspondiente de la oficina del SGI. Finalmente informar a todos los usuarios vía correo electrónico u otro medio de la emisión del nuevo documento o revisión.
El...
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