resumen ejecutivo

Páginas: 4 (998 palabras) Publicado: 5 de mayo de 2014

Si no está roto, rómpalo.
Ideas no convencionales para un mundo de negocios cambiante
Si no está roto, rómpalo., Ideas no convencionales para un mundo de negocios cambiante, por Robert J.Kriegel, Louis Patler Escrito por: Robert J. Kriegel, Louis Patler
Tema: Manejo del Cambio
Título original: If it Ain't Broke...Break It! : And Other Unconventional Wisdom for a Changing Business WorldResumen ejecutivo de Si no está roto, rómpalo.
Para mantener el paso de los cambios en los negocios, es necesario un cambio fundamental en la forma de pensar.
Las premisas, creencias y hábitos quepudieron haber funcionado bien en el pasado, serán desafiados en el futuro. La sabiduría convencional debe ser sustituida por la no convencional, más adecuada para los tiempos de incertidumbre en quevivimos. Combinada con el deseo de innovar y de tomar riesgos, la sabiduría no convencional puede impulsar una empresa hacia la cima.
Kriegel y Patler enseñan a liberar la creatividad interna, paraexplorar nuevos caminos. Aprenderá a romper las reglas de negocios, lo que le distinguirá del montón, y lo iniciará en un viaje lleno de aventuras, pero sobretodo rentable.
Contenido de Si no estároto, rómpalo.
INDICE DE CONTENIDO
La sabiduría no convencional
Acepte lo inesperado
Ponga fuego en su corazón
Avive el fuego – no lo empape
Los sueños son metas con alas
Intente hacerlo fácilAtrévase a jugar con el éxito
Hacerlo con cuidado...es peligroso
No compita…cambie el juego
Las mejores hamburguesas son de vacas sagradas
Piense como un principiante
Tome riesgos, pero no se expongaal azar
Rompa el ciclo del miedo






La sabiduría no convencional.
El cambio ocurre tan rápido, que tambalea incluso las bases de las empresas más estables. De una forma veloz, lasinnovaciones de hoy se convertirán en las antigüedades de mañana.
La supervivencia de cada negocio depende de su destreza para cambiar, algo a lo que la mayoría de la gente teme. El [...]

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