Resumen Lprl

Páginas: 12 (2965 palabras) Publicado: 10 de diciembre de 2012
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ARTICULO 2- OBJETO Y CARÁCTER DE LA NORMA

La presente Ley tiene por objeto promover la seguridad y la salud de los trabajadores mediante la aplicación de
medidas y el desarrollo de las actividades necesarias para la prevención de riesgos derivados del trabajo.
A tales efectos, esta Ley establece los principios generales relativos a la prevención de los riesgos profesionales para
laprotección de la seguridad y de la salud, la eliminación o disminución de los riesgos derivados del trabajo, la
información, la consulta, la participación equilibrada y la formación de los trabajadores en materia preventiva, en los
términos señalados en la presente disposición.
Para el cumplimiento de dichos fines, la presente Ley regula las actuaciones a desarrollar por las Administracionespúblicas, así como por los empresarios, los trabajadores y sus respectivas organizaciones representativas.

Artículo 5: Objetivos de la política
La política en materia de prevención tendrá por objeto la promoción de la mejora de las condiciones de trabajo
dirigida a elevar el nivel de protección de la seguridad y la salud de los trabajadores en el trabajo.
Dicha política se llevará a cabopor medio de las normas reglamentarias y de las actuaciones administrativas que
correspondan y, en particular, las que se regulan en este capítulo, que se orientarán a la coordinación de las distintas
Administraciones públicas competentes en materia preventiva y a que se armonicen con ellas las actuaciones que
conforme a esta Ley correspondan a sujetos públicos y privados, a cuyo fin:
LaAdministración General del Estado, las Administraciones de las Comunidades Autónomas y las Entidades
que integran la Administración local se prestarán cooperación y asistencia para el eficaz ejercicio de sus
respectivas competencias en el ámbito de lo previsto en este artículo.
La elaboración de la política preventiva se llevará a cabo con la participación de los empresarios y de los
trabajadores através de sus organizaciones empresariales y sindicales más representativas.

Artículo 12: Participación de empresarios y trabajadores
La participación de empresarios y trabajadores, a través de las organizaciones empresariales y sindicales más
representativas, en la planificación, programación, organización y control de la gestión relacionada con la mejora de las
condiciones de trabajo yla protección de la seguridad y salud de los trabajadores en el trabajo es principio básico de la
política de prevención de riesgos laborales, a desarrollar por las Administraciones públicas competentes en los distintos
niveles territoriales.

Artículo 14: Derecho a la protección frente a los riesgos laborales
1.Los trabajadores tienen derecho a una protección eficaz en materia de seguridad ysalud en el trabajo.
El citado derecho supone la existencia de un correlativo deber del empresario de protección de los trabajadores frente
a los riesgos laborales.
Este deber de protección constituye, igualmente, un deber de las Administraciones públicas respecto del personal a su
servicio.
Los derechos de información, consulta y participación, formación en materia preventiva, paralizaciónde la actividad
en caso de riesgo grave e inminente y vigilancia de su estado de salud, en los términos previsto en la presente Ley,
forman parte del derecho de los trabajadores a una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo.

2.En cumplimiento del deber de protección, el empresario deberá garantizar la seguridad y la salud de los
trabajadores a su servicio en todoslos aspectos relacionados con el trabajo. A estos efectos, en el marco de sus
responsabilidades, el empresario realizará la prevención de los riesgos laborales mediante la integración de la
actividad preventiva en la empresa y la adopción de cuantas medidas sean necesarias para la protección de la
seguridad y la salud de los trabajadores, con las especialidades que se recogen en los artículos...
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