Resumen Rendimientos de Trabajo


RENDIMIENTOS DEL TRABAJO





ÍNDICE

1.Concepto: Rendimientos de trabajo pág.3
2.Rendimientos estimados del trabajo y operaciones vinculadas pág.3
2.1.Rendimientos estimados del trabajo pág.3
2.2.Rendimientos del trabajo en operaciones vinculadas pág.4

3.Rendimientos del trabajo en especie pág.4
3.1.Concepto pág.4
3.2.Supuestos que no constituyen rendimientosdel trabajo en especie pág.4
3.3.Cómputo de los rendimientos del trabajo en especie pág.5

4.Consideración fiscal de las dietas y asignaciones para gastos de viaje pág.5

5.Rendimiento neto del trabajo a integrar en la base imponible pág.7

6.Individualización de los rendimientos del trabajo pág.9

7.Imputación temporal de los rendimientos del trabajo pág.9
-Reglageneral
-Reglas especiales





















RENDIMIENTOS DE TRABAJO

1.CONCEPTO

Tienen la consideración fiscal de rendimientos íntegros del trabajo "todas las contraprestaciones o utilidades, cualquiera que sea su denominación o naturaleza, dinerarias o en especie, que deriven, directa o indirectamente, del trabajo personal o de la relación laboral o estatutaria y notengan el carácter de rendimientos de actividades económicas.

Los rendimientos del trabajo se caracterizan por las siguientes notas:

Comprenden la totalidad de las contraprestaciones o utilidades, cualquiera que sea su denominación o naturaleza, dinerarias o en especie.
Que deriven, directa o indirectamente, del trabajo personal o de la relación laboral o estatutaria del contribuyente.Que no tengan el carácter de rendimientos de actividades económicas. Se excluyen, pues, los rendimientos procedentes de actividades en las que, con independencia de la aportación de su trabajo personal, el contribuyente efectúe la ordenación por cuenta propia de medios de producción y de recursos humanos, o de uno solo de ambos factores, con la finalidad de intervenir en la producción odistribución de bienes o servicios.

En particular, se comprenden entre los rendimientos íntegros del trabajo:

a) Los sueldos y salarios.
b) Las prestaciones por desempleo.
c) Las remuneraciones en concepto de gastos de representación.
d) Las dietas y asignaciones para gastos de viaje.
e) Las contribuciones o aportaciones satisfechas por los promotores de planes de pensiones.
f) Las contribucioneso aportaciones satisfechas por los empresarios para hacer frente a los compromisos por pensiones.

2. RENDIMIENTOS ESTIMADOS DEL TRABAJO Y OPERACIONES VINCULADAS

2.1.Rendimientos estimados del trabajo:

Las prestaciones de servicios susceptibles de generar rendimientos del trabajo se presumen retribuidas, salvo prueba en contrario. En defecto de prueba en contrario, la valoración de dichosrendimientos se efectuará por el valor normal en el mercado de los mismos.




2.2.Rendimientos del trabajo en operaciones vinculadas:

En los supuestos en que la prestación del trabajo personal se realice a una sociedad con la que se den relaciones de vinculación, el contribuyente del IRPF deberá efectuar de forma imperativa su valoración por el valor normal de mercado.3.RENDIMIENTOS DEL TRABAJO EN ESPECIE

3.1.CONCEPTO
(Art. 42.1 Ley IRPF)

Constituyen rendimientos del trabajo en especie la utilización, consumo u obtención, para fines particulares, de bienes, derechos o servicios de forma gratuita o por precio inferior al normal de mercado, aun cuando no supongan un gasto real para quien los conceda, siempre que deriven, directa o indirectamente, del trabajo personalo de una relación laboral o estatutaria.

3.2. SUPUESTOS QUE NO CONSTITUYEN RENDIMIENTOS DEL TRABAJO EN ESPECIE

A) Entrega a los trabajadores en activo (gratuitamente o por un precio inferior al normal de mercado) de acciones o participaciones de la propia empresa o de otras de grupo de sociedades , en la parte que no exceda, para el conjunto de las entregadas a cada trabajador (12.000...