Resumen

CAPITULO I
CLIMAS CALIDOS VERSUS CLIMAS FRIOS
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POSITIVO INTERESANTE NEGATIVO
1.- Cada cultura dependiendo de su país puede identificarse por cultura de clima frío o cultura de clima calido. Los primeros se enfocan a la tarea, la eficiencia y los segundos a la relación, a los sentimientos. Las personas de distintas culturas piensan, actúan y reaccionan de forma diferente. Por haberdiferentes formas de pensar, que dependen de el país de origen, existe limitantes al momento de relacionarse
2.- Existen excepciones que no dependen del clima en que viven, por ejemplo los rusos, ellos son clima frío sin embargo el comportamiento es de las personas de clima cálido. El presidente de EE.UU. A finales del siglo dieciocho hizo la observación que dependiendo de la cultura, era la forma deactuar y de pensar. Uno de los grandes problemas que se pueden hacer notar es; que dependiendo de la capacidad económica del país así será su forma de actuar, por ejemplo países industrializados (clima frío) y países en desarrollo (clima cálido)



CAPITULO II
RELACIÓN VERSUS TAREA
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POSITIVO INTERESANTE NEGATIVO
1.- Todas las culturas de climas cálidos tienen como objetivo estar enun ámbito de amistad para sentirse bien. Una de las diferencias muy importantes entre las culturas cálidas y frías, se debe a que en las primeras interesa la socialización y en la segunda interesa la tarea a cumplir.
En muchas ocasiones el evitar tener una relación social para enfocarse en el tema principal puede acarrear molestias entre las personas aunque no sea así.
2.- En las culturas declimas fríos los sentimientos son separados de los asuntos objetivos, eso quiere decir que aplican muy bien el principio del orden. Las culturas de climas cálidos tienden a ser personas de tipo sensitivo o sensible, en el caso de las personas de culturas de clima frío suelen ser del tipo racional o mental. Cuando se socializan ambas culturas tienen a tener diferencias debido a que no se pueden ponerde acuerdo con tanta facilidad en un tema a resolver.







CAPITULO III
COMUNICACIÓN DIRECTA VERSUS COMUNICACIÓN INDIRECTA
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POSITIVO INTERESANTE NEGATIVO
1.- En ciertos casos las personas deben enfocarse a lo que en realidad quieren comunicar y la relación tiempo beneficio es muy importante, debido a que muchas veces se tiene una programación y se debe cumplir. El carácter decomunicación determina a que clima pertenecen las personas. Clima frío – Directa. Clima Cálido – Indirecta.
En algunos momentos la persona que es directa hasta puede ofender a las personas que tienen comunicación indirecta, debido a que los sentimientos están de por medio.
2.- Los sentimientos de las personas definitivamente son importantes y si al momento de tener una comunicación uno puedeagradar a la persona por medio de las cosas que le dice o pregunta es una excelente opción ser indirectos. La manera de preguntar es muy importante, en el caso de las personas de clima cálido redundan más para hacer una pregunta, ya que les interesa la forma en que lo tomará la otra persona, en el caso del clima frío deben ser precisos ya que el tiempo es importante. Es importante saber el estadode ánimo de las personas para poder comunicarse con ellas, sin embargo en las culturas de clima frío esto no es de mayor importancia.



CAPITULO IV
INDIVIDUALISMO VERSUS IDENTIDAD GRUPAL
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POSITIVO INTERESANTE NEGATIVO
1.- Independientemente de que clima sea la persona, desde pequeños tienen definido el compartir y el ser individualistas. En las culturas de climas fríos desde niñosse les inculta la independencia, en el caso de las culturas de clima cálido se les inculca que deben de compartir. Las personas individualistas o las personas que tienen a tener un sentido grupal al asociarlas tienen inconvenientes al resolver un problema o asunto a tratar.
2.- Algo que se puede destacar de cada una de las culturas es la definición que tienen al actuar en grupo, por ejemplo el...