Retenciones Legales

LEY SEGURIDAD SOCIAL 87-01 ACTUALIZADA A MARZO DEL 2012, PARA EMPLEADOS CONSTRUCCIÓN.xlsHoja1

"LEY 87-01 SOBRE LA SEGURIDAD SOCIAL"
(A PAGAR EN LA TESORERÍA DE LA SEGURIDAD SOCIAL -T.S.S.-,DENTRO DE LOS PRIMEROS TRES -3- DÍAS DEL MES SIGUIENTE DE CADA NÓMINA)
01 de marzo del 2012.-

Ítem.:

DESCRIPCIÓN DE PARTIDAS: AFP ==> SEGURO VEJEZ, DISCAPACIDAD Y SOBREVIVENCIA, (SVDS ó AFP), Art.56 Ley 87-01

EMPLEADOR O PATRONO:

TRABAJADOR AFILIADO O EMPLEADO:

TOTAL:

1

(8% Cuenta Personal, 1% Seguro de Vida, 0.4% Fondo Solidaridad Social, 0.5% Administración Fondos de Pensiones-AFP-, 0.1% Financiamiento Operaciones Superintendencia de Pensiones)

7.10%

2.87%

9.97%

(HASTA UN TOPE MÁXIMO DE DESCUENTO AL TRABAJADOR, DE RD$151,660.00 = 20 Salarios Mínimos):

2SFS ==> SEGURO FAMILIAR DE SALUD (ARS), Art. 140 Ley 87-01 (Hasta los Salarios de Tres Veces el Salario Mínimo Nacional)
(9.53% Cuidado de Salud, 0.1% Estancias Infantiles, 0.43% Pago Subsidios, 0.07%Operaciones Superintendencia de Salud y Riesgos Laborales) (HASTA UN TOPE MÁXIMO DE DESCUENTO AL TRABAJADOR, DE RD$75,830.00 = 10 Salarios Mínimos):

7.09%

3.04%

10.13%

SRL ==> SEGURO DERIESGOS LABORALES
3

(ARL), Art. 199 Ley 87-01, para la Construcción, según decreto No. 76-99, Art. 18 y 21 del Reglamento del SRL: Riesgo Tipo III (HASTA UN TOPE MÁXIMO DE PAGO DE RD$30,332.00 =
4Salarios Mínimos):

1.30%

0.00%

1.30%

GRANDES TOTALES:

15.49%

5.91%

21.40%

A partir de un Salario, Monto o Ingreso de RD$75,830.00 mensuales (inclusive), equivalente a diez(10) Salarios Mínimos Nacional Promedio, también conocido como límite superior cotizable del Régimen Contributivo del Seguro Familiar de Salud, del Seguro de Riesgos Laborales y del Seguro de Vejez,Discapacidad y Sobrevivencia; El Trabajador o Empleado sólo pagará o aportará una Cantidad Fija de RD$1,970.00, para la ARS o Seguro Familiar de Salud (SFS).
Elaborado por el Ing. Alvaro J. Sánchez...