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CODIGO DE ETICA DE TRABAJO SOCIAL






Presentado por:

DIANA VARGAZ
LUZMILA PADILLA
ROSA ARRAEZ





Presentado a:

JAVIER HERNANDEZ





4semestre


Universidad de Cartagena

23/11/2014







El código de la ética de trabajo social nos muestra dos grandes referentes LEGAL Y VALORES los cuales son de gran importancia y gran peso en nuestro ejerciciolaboral. Aplicar las normales legales en donde no afecte nuestra integridad como trabajares sociales son dos caminos diferentes pero con mucha relación. Los valores forman parte integral dentro de la persona la ética su conducta pero las normas legales son deberes que debemos cumplir que aun que muchas veces no compartamos debemos hacerlo porque el código así lo exige. Es un camino con doble víapero así como son diferentes tan bien se complementan. El uno al otro
El marco de lo legal se encuentra lo jurídico y las normas, analizando nuestro código en los primeros códigos vemos como el trabajador social le toca ser parte de procesos jurídicos la constate participación de ellos pero a eso se adjunta el deber respetar esas posiciones en caso de demandas casos similares como por ejemplode reservas confidencias que el procesos se lleve este debe tener mucha discreción puesto que si esta información llega a ser deliberada la otra persona puede colocarle una demanda son estos casos donde las normas legales están presente, para nadie es un secreto que vivimos relacionados con las normales legales del estado ellas nos cobijan y este código es uno de ellos nuestros valores están muyapegados aquí porque en el código también existen valores que debemos respetar y guiar es una paradoja entre el querer hacer, deber hacer y tener que hacer de esta manera lo cuestiono por que existirán casos en donde se dará pero el código mediante el reglamento nos permite esclarecer de manera explícita nuestra conducta. Sin dejar atrás lo que somos
Otro ejemplo que podría colocar desde nuestroanálisis es la confidencialidad el respeto y ala atonía son claves en los procesos legales y valores por que cuando trabajamos en un proyecto las ideas deben ser fluidas de la misma persona en caso de que se han copiadas de otra guía ya seria plagio caso que va encontró de lo penal y que tiene sensación respetar la palabra y ser auténticos van de la mano con lo legal y los valores hacen un solocamino que muchas veces se divide pero que nos complementa que nos guía y nos ayuda a mantener orden y respetar el interés colectivo de cada quien quizá lo legal es muy rígido son estamentos que nos obligan pero también son estamentos que nos ayudan nos permiten levar el respetar sentir la presión de que debemos hacerlo y no faltar a eso he incluso si somos personas integras esos valores conjuntocon esto forman grandes trabajadores sociales puesto que si en caso llegamos a copiar ideas para nuestro proyecto esa persona en forma integral



Ambas siempre trabajan en conjunto aun que sean muy diferentes como ya lo mencione lo legal se esclarece que son normas legales son esos estamentos los que tienes que cumplir espacios en donde debes saber manejarte la confidencialidad el acto delresto por el otro colega cuando trabajamos en alguna institución jurídica ya sea una casa de justicia o bienestar familiar son regalas que debemos cumplir pero que también entra los valores el código nos presenta algunos como los siguientes la justicia esta va muy ligada puesto que constantemente estaremos manejando bienes y debemos saber distribuirlos ya que si algo de ahí se pierde cae laresponsabilidad en la persona y debemos responder ante el código penal por eso es decir personas transparente aun teniendo la libertad de manejar estos bienes saber manejarlos y repartirlos de la mejor manera pensando un interés colectivo para la sociedad no interés individual para ella
En el código de ética el capítulo 1 habla de que los profesionales de trabajo social tiene que ser...