retribucion a la empresa

Retribución a la empresa

Ganancia

Ganancia es el ingreso excedente que recibe el capitalista por su inversión de capital.
Incorporacion de una utilidad a un patrimonio.
Beneficio decarácter economico o tenido por medio legítimo.
Valor residual que queda después que de los ingresos se han restado los costos.
Total de los ingresos que tiene una empresa, industria o comercio,descontando sus gastos.

Lo que se gana particularmente dinero. Utilidad derivada la valoracion contable de un bien o valor a su precio de mercado cuando este es superior al precio en que fue adquirido.Diferencia entre los ingresos de una empresa y el conjunto de las cargas ligadas a la produccion y venta de sus bienes y servicios.

Valor del producto vendido descontando el costo de los insumos ydespreciacion menos los gastos a los factores contratados, tales como salarios, intereses y arriendos.

Ganancia realizada por una empresa y que corresponde a la diferencia entre los gastosrequeridos para la producción de un bien o de un servicio y los ingresos correspondientes a la venta de los bienes producidos en el mercado.

Beneficios
Los beneficios para los empleados forman una parteimportante dentro de la estrategia de compensaciones de cualquier organización.
El tratamiento legal a efectos de cotización a la Seguridad Social y sujeción al IRPF varía en función del tipo debeneficio, por tanto es necesario tener en cuenta la legislación vigente para temas retributivos y de cotización.
Como se conoce habitualmente, los beneficios son los excesos que producen los ingresosesos cuando estos son superiores a los gastos en el curso de una operaciondurante un periodo de tiempo determinado o al final de la vida de una empresa. Lo opuesto al beneficio son las pérdidas.Diferencia entre ingresos y gastos en la cuenta de pérdidas y ganancias de una empresa, que en el balance aparece en el pasivo, como elemento constituido de fonfos propios.

Tasa de beneficio, según...