Revisor 1 Taller Operador

CARRERA: 
DOCENTE: 
  

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Rita Cerna 

 

ASIGNATURA:  Taller Operador 

1.-DIAGNÓSTICO DE LA COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL

 
o

Análisis de la Comunicación Interna:

Canales de Comunicación utilizados, medios y soportes. (sólo si

procede)
Cristo Vive tiene una organización interna tras décadas de dedicada entrega a los más vulnerables de Chile,
​
ha logrado un exitoso desarrollo endiversos campos. Para ello se han organizado matricialmente del
siguiente modo:

Fundación Cristo Vive Bolivia
​

Creada en Agosto de 1999 en Cochabamba, Bolivia, la Fundación Cristo Vive Bolivia (FCVB), gestada por la
Hna. Karoline Mayer, junto con sus Hermanas Bolivianas de la “Comunidad de Jesús”.
La Fundación en Bolivia trabaja las áreas de:
●
●
●
●

Educación infantil y básica
Formación ycapacitación técnica en oficios profesionales
Salud
Promoción social

o

Análisis de la Comunicación Externa:
o

Análisis comunicacional o publicitario de la empresa

Fundación Cristo Vive utiliza medios online para promocionarse, tales como redes sociales como su
misma página web. Hoy en día, en un mundo gobernado por la tecnología, la fundación se ha adaptado
a estos cambios y optó por comunicarsecon sus seguidores, y mediante estos medio colocar un gran
abasto de información que el target quisiera saber.
Facebook: https://www.facebook.com/fundacion.vivechile?fref=ts
o
La

Análisis comunicacional de los productos o servicios .
fundación

masifica

su

conocimiento

a

través

de

la

web,

su

base

es

su

sitio

http://www.fundacioncristovive.cl/​
, en donde explica todo lo que es CristoVive, informa a las
personas sobre sus actividades recientes y cómo estas pueden colaborar para el buen funcionamiento
de esta, lo que supone eficiencia a la hora de realizar sus labores.
Posee un perfil en Facebook donde publica todo evento o acontecimiento relevante acontecido en la
fundación para de esta manera sus amigos estén al tanto de todas las noticias. Dichas publicaciones son
hechasconstantemente durante los días de la semana, no diaria, pero si continua.
También tiene una cuenta en la red socal Twitter, red que se encarga de destacar a sus seguidores los
cursos de capacitación que se plantean para todo potencial voluntario que quiera servir a la fundación.
Los tuits realizados por la cuenta de Cristo Vive no tienen una continuidad a diferencia del perfil de
Facebook, ya que sonmás prolongados los periodos de tiempo entre un tuit y otro.
Poseen un canal de Youtube pero dicha cuenta se ha mantenido inactiva el último año y sólo logró subir
la pequeña cifra de 5 videos con no más de 520 visitas el video más visto.
Por último, la fundación tiene una cuenta en Flickr, en donde sube fotos acerca de los eventos o
acontecimientos importantes que ocurren en Cristo Vive.

2.​ANTECEDENTES DE LA EMPRESA
​

Historia
​

La  Fundación  Cristo  Vive   comenzó  a  gestarse  el  año  1968,  con   la  llegada  a  Chile  desde 
Alemania,  de  la  Hermana Karoline, quien siguiendo su profunda vocación misionera, ha vivido y  
trabajado con los pobres de Chile desde entonces. 
 
Sintiendo  la   urgente  necesidad  de  mejorar  las  condiciones  de  vida  de  los  pobladores  y con  el 
amor  y  pasión  que  la  caracterizan,  rápidamente  se  integró  con  otros  religiosos  y  laicos,  en  el 
trabajo directo con los más pobres. 
En  la  década  de  los  ’70,  en  estrecha  cooperación  con organizaciones nacionales, comienzan a 
crearse  las  primeras  organizaciones,  programas  de  promoción  y  apoyo  a  organizaciones 
comunitarias,  así  como   programas  de formación  y  capacitación.  Además,  consecuencia  del 
contexto  político,  se  crea  la  Fundación  Misiones,  como  institución  de  derecho  canónico,  con  el 
objeto de otorgar respaldo jurídico. 
 
Con  la  democracia,  se  presentan  nuevas  oportunidades  de  desarrollo  social,  que  la  Hermana 
Karoline  y  sus  colaboradores  aprovechan,  dando  origen,  en  1990,  a  una  nueva  ...