revolucion

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA INDUSTRIAL
“RODOLFO LOERO ARISMENDI”





















BACHILLERES:
Javier Villanueva C.I:20.575.780
Cesar Dionicio C.I:24.
Cumana 06-11-2014










TEMA I


DEFINICIÓN DEL ESTUDIO DE MÉTODO
Y
FINES DEL ESTUDIO DE MÉTODOESTUDIOS DE MÉTODOS
El estudio de métodos es el registro y examen crítico sistemático de los modos de realizar actividades, con el fin de efectuar mejoras.
FINES DEL ESTUDIO DE MÉTODOS
Seleccionar: El trabajo que se ha de estudiar y definir sus límites.

Registra: Por observación directa los hechos relevantes relacionados con ese trabajo y recolector de fuentes apropiadastodos los datos adicionales que sean necesarios.

Examinar: De forma crítica, el modo en que se realice trabajo, su propósito, en lugar en que se realiza, la frecuencia en que se llevó a cabo y los métodos utilizados-

Establecer: El método más práctico económico y eficaz, mediante los aportes de las personas concernidas.

Evaluar: Las diferentes opciones para establecer un nuevométodo comparando la relación costo-eficacia entre el nuevo método y el actual.

Definir: El nuevo método de forma clara y presentarlo a todos los personas a quienes puedan concernidas (dirección, capataces y trabajadores).

Implantar: El nuevo método como una práctica normal y formar a todos los personas quedaron de utilizarlo.

Controlar: La aplicación de nuevo método implantarprocedimientos adecuados para evitar una vuelta al uso del método anterior.












TEMA II


PROCEDIMIENTOS BÁSICOS PARA EL ESTUDIO DE MÉTODOS












PROCEDIMIENTOS BÁSICOS DEL ESTUDIO DE MÉTODOS
Procedimiento básico del estudio de los métodos consiste en:
 Seleccionar
 Registrar
 Examinar
 Idear
 Evaluar
 Definir
 Implantar
 Mantener
Y siguesiendo válido para los estudios realizados en una oficina. Seguimos teniendo que pasar sistemáticamente de la selección del problema o de la posibilidad de que sea estudiado a la aplicación y al mantenimiento de una situación mejorada.
La autorización y computarización de las oficinas se consideran frecuentemente como el medio principal de mejorar su eficiencia. Con todo, existe ahora unasucesión creciente de que muchos sistemas de computarización tienen posibilidades que no se aprovechan. Estos se deben a que la computarización o la automatización a menudo lo hacen sino aceleraran las diferencias existentes. Los ordenadores y otros medios de manipulación de la información son dispositivos útiles, pero su empleo debe estar determinado como parte de un análisis sistemático del trabajorealizado y no como un sustantivo de él. El estudio de los métodos aporta los medios de realizar este análisis sistemático.
Seleccionar
La selección de la esfera o actividad que sea de estudiar aplicar los mismos principios básicos que los del estudio del trabajo en el taller. La selección consiste en dos componentes: hallar la esfera que entrañan en problemas o posibilidades importantes yluego darles prioridad. La oficina se tratará de detectar las esferas o actividades que:
 Representa una proporción importante de los costos de la mano de obra administrativa (a este respecto se puede utilizar con provecho el análisis de pareto).
 Están produciendo un gran número de errores o errores graves.
 Están creando altos niveles de insatisfacción.
 Es preciso modificar para tener encuenta algunos cambios exteriores (verbigracia la introducción de una nueva tecnología como la computarización).
Además, pueden ser necesarias algunas formas de examen regular de las operaciones. La situación cambia con el tiempo. Las personas cambian también. En los métodos de trabajo se encuentran formas abreviada, nueva técnicas y nuevos equipos. Al mismo tiempo, se podrán introducir...