rewrewqrewqrewq

Aquesta pràctica serà diferent segons si has participat en la Dinàmica dels Sis Barrets per pensar a classe, o no hi has participat per absència els dos dies que es va realitzar la dinàmica.
EL MERCAT LABORAL ACTUAL
Què podem fer nosaltres, per tenir èxit en la situació actual?

Dinàmica dels 6 barrets
BLANC.-



Estadística ofertes llocs de treball (Observatori Empresa i Ocupació)Resultats EPA
Ocupacions més demandades als sectors econòmics (Porta 22)
Atur dels joves amb FP
Ofertas de trabajo vetados mayores 35
Se busca joven sobradamente preparado
Un buen año para el empleo
Las 10 tendencias del mundo laboral para 2015

GROC.-
Simbolitza l'optimisme. lògica postiva, factibilitat i beneficis
Aspectes positius de la situació actual, de la formació que reben, desaber treballar en equip, de les possibilitats de trobar feina fora del país,...

NEGRE.-
Significa la crítica, lògica negativa, judici i prudència. El perquè quelcom pot anar malament.
Aspectes negatius de la situació actual, de la formació que reben, de saber treballar en equip, de les possibilitats de trobar feina fora del país,...

VERMELL.-
Legitimitza els sentiments, pressentiments ila intuïció, sense necessitat de justificar-se
Com em sento ara mateix, davant la situació actual? Quines són les sensacions que tinc davant de la informació que tinc i els aspectes positius i negatius analitzats?

VERD.-
L'oportunitat per expressar nous conceptes, idees, possibilitats, percepcions i usar el pensament creatiu.
Què podríem fer per millorar la nostra situació i aprofitar lesoportunitats? Quines competències i actituds fan falta per treballar en el mercat global? Com podem preparar-nos per competir en un mercat de treball globalitzat?

BLAU.-
Control i gestió del procés del pensament.
Recull d'idees, per prioritats.

ACTIVITAT A) PER QUI VA ASSISTIR A CLASSE ELS DIES QUE ES VA DESENVOLUPAR LA DINÀMICA:

1. Resumir breument el contingut dels textos que s'hancomentat a classe (Barret blanc), penjats al Suro del Clickedu.

Un buen año para el empleo: en el ultimo año el paro se ha reducido en mas de medio millón de personas y se han creado mas de 270.000 millones de empleos nuevos. El reto de Marioano era reducir la legislatura con menos parados de los que había actualmente. Cuando entro Marioano Rajoy al govierno habían 17,8 milliones de ocupadosy 5,2 millones de parados, tres años mas tarde hay 246.000 ocupados menos y 154.000 parados más.

Las 10 tendencias del mundo laboral para el 2015:
1) Empresas que contratan a la Generacion Z para practicas
2) Mas Millennials están asumiendo roles de liderazgo
3) La honestidad se convierte en un rasgo apreciado de liderazgo
4) La brecha de talento sigue creciendo
5) Remonta la búsquedacontinua de empleo
6) Explosión de la contratación y la búsqueda de empleo móvil
7) Mensajes en redes sociales usados para atraer y retener el talento
8) La planificación de sucesiones se convierte en una prioridad
9) Las mujeres siguen asumiendo más puestos de poder
10) Mas gente saliéndose de las carreteras profesionales tradicionales.

Estadística Ofertas Puestos de Trabajo: se veclaramente de que cada año sea del lugar que sea la evolucion anual a ido decreciendo bastante en los ultimos 6 años tanto ofertas como puestos de trabajo i actualmente la comparativa de cada mes se siguen reduciendo.

L'atur del joves amb FP: S'han fet enquestes i els resultats han sigut els seguents: el l'atur dels estudiant amb grau mitja era d'un 15% i els de graduats superiors un 17%,aquesta enquesta s'ha realitzat a 27.000 graduats.

Ofertas de trabajo vetados mayores de 35: cada vez la discriminación de la edad por un trabajo cada vez va a más, hay ofertas de trabajo en que ponen unos requisitos i en uno de ellos pone la edad minima i máxima requerida. Aprte de tambíen con la edad tambien requazan a razas o etnias concretas.

Se busca joven sobradamente preparado:...