riego

Riesgo laboral
El Riesgo Laboral, es un riesgo existente en el área laboral que pude resultar en una enfermedad laboral o en un accidente laboral.
Factores[editar · editar código]

Artículoprincipal: Factores de riesgo laboral
Los factores de riesgos laborales son aquellos que se relacionan directamente con la actividad ejercida en el lugar de trabajo y mediante esta información clasificarcual fue la razón del accidente mediante trabajo multidisciplinario de distintos profesionales en materia de; Higiene, Medicina del trabajo, Ergonomía y la Psicología, con el objeto de poder mitigara estos en el lugar de trabajo favoreciendo la seguridad en este.
RIESGOS PSICOSOCIALES (FACTORES): "Los factores psicosociales en el trabajo consisten en interacciones entre el trabajo, su medioambiente, la satisfacción en el trabajo y las condiciones de su organización, por una parte, y por la otra parte, las capacidades del trabajador, sus necesidades, su cultura y su situación personal fueradel trabajo, todo lo cual, a través de percepciones y experiencias, puede influir en la salud, rendimiento y la satisfacción en el trabajo". (Informe del Comité Mixto OIT/OMS sobre Medicina deltrabajo, Novena Reunión, Ginebra, 1984). Además de lo anterior,
RIESGOS PSICOSOCIALES.
Los factores de riesgo psicosociales deben ser entendidos como toda condición que experimenta el hombre en cuanto serelaciona con su medio circundante y con la sociedad que le rodea, por lo tanto no se constituye en un riesgo sino hasta el momento en que se convierte en algo nocivo para el bienestar del individuoo cuando desequilibran su relación con el trabajo o con el entorno.

http://www.monografias.com/trabajos35/tipos-riesgos/tipos-riesgos.shtml#psicos#ixzz2pcI9ENwA
Los riesgos profesionales, según elCódigo de Trabajo, son las eventualidades dañosas a que está sujeto el trabajador, con ocasión, o por consecuencia de su actividad. 
Para los efectos de la responsabilidad del empleador se...