Riesgos De Trabajo

UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE QUERETARO


CONCEPTOS Y CLASES DE RIESGOS DE TRABAJO



1. Clasificar a las organizaciones de acuerdo a la actividad en la clase de riesgo de trabajo.
No. | Nombre de la empresa | Giro | División económica | Grupo | Fracción |Clase | Prima media |
1 | Mabe componentes | Fabricación de partes plásticas para refrigeradores y estufas | 2 y 3 | 37 | 371 | IV | 4.6532 |
2 | Sams Club | Comercio autoservicio | 6 | 64 | 641 | II | 1.1306 |
3 | Pilgrims | Alimentos: Pollo procesado y vivo, alimentos balanceados, medicamentos, productos pre cocidos | 2 Y 3 | 20 | 205 | IV | 4.6532 |
4 | Tremec | Ensamble de automóviles,camionetas y camiones | 2 Y 3 | 38 | 386 | III | 2.5984 |
5 | Lupeqsa | compra-venta de lubricantes y combustibles engeneral | 6 | 65 | 653 | III | 2.5984 |
6 | Teletón | Promover la unidad nacional en torno a nuestros valores, la cultura de integración a favor de las personas con discapacidad, la construcción y operar centros de rehabilitación para menores con discapacidad y a apoyar ainstituciones que trabajan en el sector de la discapacidad en la República Mexicana a través del Fondo de Apoyo a Instituciones (FAI). | 9 | 92 | 923 | I | 0.5435 |
7 | Andrea | Ventas por catalogo de calzado, artículos de piel y ropa | 6 | 62 | 622 | II | 1.1306 |
8 | New Holand | Fabricante de maquinaria para la industria agrícola y construcción. | 2 Y 3 | 35 | 351 | V | 7.5887 |
9 | Libertadservicios financieros | Servicios financieros de ahorro y crédito popular | 8 | 81 | 810 | I | 0.5435 |
10 | UTEQ | Servicios de educación superior y continua | 8 | 84 | 841 | I | 0.5435 |

2. Realizar un cuadro de elementos o requisitos de una incapacidad temporal, permanente, parcial, total y defunción.

RIESGO DE TRABAJO | CONCEPTO | REQUSITOS |
INCAPACIDAD TEMPORAL | Es la pérdidade facultades o aptitudes que imposibilita parcial o totalmente a una persona para desempeñar su trabajo por algún tiempo.Tal incapacidad puede durar hasta un plazo de 52 semanas durante las cuales el IMSS otorgará la atención médica correspondiente. (Articulo 478 LFT) | Los trabajadores que se hallen en situación de incapacidad temporal tendrán derecho a percibir una prestación económica. Estaprestación trata de cubrir la falta de ingresos que se produce cuando el trabajador, debido a una enfermedad o accidente, está imposibilitado temporalmente para trabajar y precisa asistencia sanitaria de la Seguridad Social.
El nacimiento del subsidio tendrá lugar: * En caso de enfermedad común o accidente no laboral, desde el cuarto día de la fecha de baja en el trabajo. * En caso deaccidente de trabajo o enfermedad profesional, desde el día siguiente al de la baja en el trabajo, estando a cargo del empresario el salario íntegro correspondiente al día de la baja.El porcentaje será:En caso de enfermedad común y accidente no laboral:
· 60% desde el día 4º hasta el 20 inclusive.
· 75% desde el día 21º en adelante. En caso de accidente de trabajo y enfermedad profesional:
· 75%desde el día en que se produzca el nacimiento del derecho.
Para las personas integradas en los Regímenes Especiales, la prestación por Incapacidad Temporal puede presentar peculiaridades. |
INCAPACIDAD PERMANENTE PARCIAL | Es la disminución de las facultades o aptitudes de una persona para trabajar.Es aquella lesión física o mental ocasionada por un accidente o enfermedad profesional que disminuyepermanentemente la capacidad para el trabajo. (Articulo 479 LFT) Esta incapacidad puede valuarse en tres grados a saber:Hasta un 25%De 25 a 50 %De más de 50% | Es aquélla que, sin alcanzar el grado de total, ocasiona al trabajador una disminución no inferior al 33% en su rendimiento normal para la profesión habitual, sin impedirle la realización de las tareas fundamentales de la misma.Las...