Rol y funciones profesional de enfermeria

Páginas: 18 (4254 palabras) Publicado: 20 de septiembre de 2010
UNIVERSIDAD DE VALPARAISO
FACULTAD DE MEDICINA
I AÑO DE ENFERMERIA

ROL Y FUNCIÓN DEL PROFESIONAL DE ENFERMERÍA

Cátedra: Introducción a la enfermería 2010
Jefas de cátedra: Profesoras Jessica Mc.Cowley - Angélica Mosqueda

INTRODUCCIÓN

Jurídicamente, la definición profesional para la enfermería señalada en el artículo 113 del código sanitario determina lo siguiente:

“Losservicios profesionales de la enfermera comprenden la gestión del cuidado en lo relativo a la promoción, mantención y restauración de la salud, la prevención de enfermedades o lesiones y la ejecución derivada del diagnostico y tratamiento medico y el velar por la mejor administración de los recursos de asistencia para el paciente”

Derivado de lo anterior, las enfermeras y los enfermeroscumplen un rol de gestión del cuidado de las personas a través de cuatro funciones: asistencial, educativa, de gestión, investigativa

Según el escenario y contexto donde la enfermera o el enfermero actúen, una de estas funciones tomara mayor preponderancia, en el caso del consultorio visitado, predomina la función asistencial y educativa, luego de gestión. La función investigativa es nula.En el presente informe se presentara el desarrollo de la visita guiada al Centro de salud Barón ubicado en el cerro Barón en la región de Valparaíso, para conocer en terreno la practica del rol y de las funciones de la enfermería en este centro de salud primario, donde se pudo ver como cada una de estas funciones se ponían en practica, guiándonos por los contenidos vistos en clases y lapauta entregada para realizar preguntas especificas a la enfermera guía sobre puntos de importancia para una mejor comprensión del rol de ella en el quehacer de su área diaria de trabajo.

OBJETIVOS

Objetivo general

• Identificar los roles que asume la enfermera o el enfermero en el centro de salud.

Objetivos específicos

• Describir a través de ejemplos concretos lasfunciones desempeñadas por las enfermeras y enfermeros en el consultorio visitado.
• Describir características generales de las personas atendidas.
• Aportar información básica de la institución visitada.

IDENTIFICACIÓN DEL CENTRO DE SALUD

Organización y funcionamiento

• Nombre: Centro de Salud Barón

• Tipo: Centro de Atención Primaria

• Dirección: Blanco Viel Nº651Cerro Barón

• Dependencia Administrativa: Corporación Municipal de Valparaíso- Área de Salud

|Horario Atención General |Extensión Horaria |
|Lunes a Jueves: 07:30 – 17:00 horas |Lunes a Jueves: 17:00 – 20:00 horas |
|Viernes: 07:30 – 16:00horas |Viernes: 16:00 – 20:00 horas |
| |Sábados: 08:30 – 12:30 horas |

• Visión: Ser reconocidos por sus usuarios como una institución que lidera a la comunidad en los hábitos de autocuidado y estilos de vidasaludable.

• Misión: Mejorar la calidad de vida de su población beneficiaria, funcionando como una instancia articuladora, en la red integral de servicios de salud.

• Objetivo de la Institución: La gestión de calidad, la satisfacción del usuario y un trato digno, será el marco en el cual se desarrollaran todos sus programas y procesos en salud.

El consultorio posee un sistema desectorización, el cual dividió en dos sectores a la población beneficiaría según área geográfica.

SECTOR 01

-Norte: Avenida España.
-Sur: Santa Paulina.
-Este: Quebrada Cabritería.
-Oeste: Diego Portales (desde N°201).

SECTOR 02

-Norte: Calle Lecheros.
-Sur: Santos Ossa.
-Este: J. Moreno.
-Oeste: Avenida Argentina (N° impares).
DESCRIPCIÓN DEL CENTRO DE SALUD

• Planta...
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