Rrhh Empresa
Páginas: 3 (605 palabras)
Publicado: 18 de junio de 2012
Proyecto del curso de Recursos Humanos
Profesor: Abogado Fernando R. Correa Salas fcorrea@idat.edu.pe
lunes 9 de abril de 12
Presentación
• • • •
Presentación hasta el domingo 06 de mayo de2012, hasta las 11:59 pm. Las presentaciones posteriores serán atendidas a criterio del profesor. La presentación se realizará mediante el correo electrónico del profesor: fcorrea@idat.edu.pe (concopia a fcorrea@frcslaw.com) Se deberá presentar un solo documento word que incluya todo el proyecto.
lunes 9 de abril de 12
Aspectos Formales
•
La nota es un promedio de:
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lunes9 de abril de 12
Sus avances presentados en clase; Nota de apreciación del profesor por su empeño y orden en clases; La presentación parcial o final del trabajo
Se tomará en cuenta la calidadortográfica del trabajo, el orden y la claridad. Se tomará en cuenta el esmero el atractivo visual en la presentación del trabajo. El trabajo deberá contar con un índice y ser ordenado por capítulos. Contenido
Carátula; Capítulos: 1. Análisis Estratégico; 2. Diccionario de Competencias; 3. Organigrama; 4. Área de trabajo elegida; 5. Perfiles de cargo del área elegida; 6. Plan de reclutamientopara el área elegida; 7. Plan de selección para el área elegida (segunda parte); 8. Plan de formación para el área elegida (segunda parte).
lunes 9 de abril de 12
Carátula
1. Curso 2. Miembros delequipo, ordenados por apellidos: APELLIDO APELLIDO, Nombre. 3. Ciclo 4. Mes y año
lunes 9 de abril de 12
1. Análisis estratégico
1. Pueden incluir una presentación de la empresa o lamotivación para elegirla 2. Misión 3. Visión 4. Valores (5 valores con la definición de cada uno)
lunes 9 de abril de 12
2. Diccionario de competencias
1. Las competencias generales elegidas con susdefiniciones, y los comportamientos asociados a las competencias generales (obligatorios) 2. Las competencias específicas usadas y sus comportamientos asociados.
lunes 9 de abril de 12
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Profesor: Abogado Fernando R. Correa Salas fcorrea@idat.edu.pe
lunes 9 de abril de 12
Presentación
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Presentación hasta el domingo 06 de mayo de2012, hasta las 11:59 pm. Las presentaciones posteriores serán atendidas a criterio del profesor. La presentación se realizará mediante el correo electrónico del profesor: fcorrea@idat.edu.pe (concopia a fcorrea@frcslaw.com) Se deberá presentar un solo documento word que incluya todo el proyecto.
lunes 9 de abril de 12
Aspectos Formales
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La nota es un promedio de:
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lunes9 de abril de 12
Sus avances presentados en clase; Nota de apreciación del profesor por su empeño y orden en clases; La presentación parcial o final del trabajo
Se tomará en cuenta la calidadortográfica del trabajo, el orden y la claridad. Se tomará en cuenta el esmero el atractivo visual en la presentación del trabajo. El trabajo deberá contar con un índice y ser ordenado por capítulos. Contenido
Carátula; Capítulos: 1. Análisis Estratégico; 2. Diccionario de Competencias; 3. Organigrama; 4. Área de trabajo elegida; 5. Perfiles de cargo del área elegida; 6. Plan de reclutamientopara el área elegida; 7. Plan de selección para el área elegida (segunda parte); 8. Plan de formación para el área elegida (segunda parte).
lunes 9 de abril de 12
Carátula
1. Curso 2. Miembros delequipo, ordenados por apellidos: APELLIDO APELLIDO, Nombre. 3. Ciclo 4. Mes y año
lunes 9 de abril de 12
1. Análisis estratégico
1. Pueden incluir una presentación de la empresa o lamotivación para elegirla 2. Misión 3. Visión 4. Valores (5 valores con la definición de cada uno)
lunes 9 de abril de 12
2. Diccionario de competencias
1. Las competencias generales elegidas con susdefiniciones, y los comportamientos asociados a las competencias generales (obligatorios) 2. Las competencias específicas usadas y sus comportamientos asociados.
lunes 9 de abril de 12
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