rrpp
Páginas: 16 (3766 palabras)
Publicado: 21 de abril de 2013
CREATIVIDAD EN RRPP
TEMA 2.
TÉCNICAS DE RRPP
Grupo 8
Actúan a través de la publicidad
Grupo 9
Organizan eventos para públicos externos de la organización
Grupo 10
Organizan eventos para públicos internos de la organización
47. Publicidad Institucional.
48. Publicidad Política.
49. Reuniones cerradas, sin espectadores: Congreso, Convención, Encuentro, Seminario, Workshop, Panel,Road-Show.
50. Reuniones abiertas, con espectadores: Mesa Redonda, Simposio, “Jornadas”, Forum.
51. Sesión informativa. Jornada informativa.
52. Sesiones de trabajo/celebración: Desayuno/Almuerzo/Cena/Cocktail.
53. Audiencia y recepción.
54. Evento lúdico: Fiesta, Concierto, Cita Deportiva.
55. Conferencia online: Videoconferencia, Chat.
56. Showroom.
57.Performance/Happening.
58. Presentación Producto.
59. Feria/Salón/Exposición.
60. Reunión directiva: Junta General de accionistas, Asamblea de socios, Patronato fundación.
61. Reunión con trabajadores, sindicatos y comités empresa.
62. Sesiones de trabajo/celebración: Desayuno/Almuerzo/Cena/Cocktail.
63. Evento lúdico: Fiesta, Viaje.
64. Planes de Comunicación especiales: Acogida al nuevo empleado,Noticiario interno.
65. Reconocimiento y Homenaje.
Grupo 11
Organizan actuaciones específicas
Grupo 12
Dinamizan la RSC de la organización
Grupo 13
Dinamizan procesos de cultivación y reconocimiento en ONL’s
Grupo 14
Generan prescripción a favor de la organización
66. Puertas Abiertas.
67. Visita Concertada.
68. Fase Alta: Firma, Primera Piedra, Visita de Obras, Inauguración.69. Aniversario Organización.
70. Día Temático.
71. Donación y Mecenazgo.
72. Premios, Ayudas y Becas.
73. Contratación social.
74. Fundación-empresa.
75. Patrocinio.
76. MK Relacionado con una Causa.
77. Evento Social Contributivo.
78. Contraprestaciones en reconocimiento a ayudas y donativos /Clubes de Donantes.
79. Libro Blanco, Libro Verde.
80. Libro de Valorintelectual (LVI).
81. Value-placement.
82. Lobbismo directo: Encuentro con autoridades y reguladores, grupos de presión, activistas, analistas financieros.
83. Lobbismo de movilización de bases (Grassroots lobbying).
84. Organización de Antiguos Alumnos.
85. Convergencia con Líderes de Opinión.
86. Prescriptor científico/cultural/deportivo
87. Alianza de Celebrities.
88.Comité de Expertos.
89. Firma de Convenio: Coaliciones, Pactos y Acuerdos.
90. Clústers.
Grupo 8 [47-48]: ACTÚAN a través de la publicidad
la organización anunciante, a parte de vender sus productos o servicios a través de la publicidad (objetivos comerciales), persigue diferentes objetivos con la publicidad, tales como defender su reputación o mejorar los niveles de comprensión de su misióno causa.
Desde las RRPP conviene programar un ejercicio de programación con formas publicitarias en el cual se debe hablar de “comprar” espacio o tiempo a los medios de comunicación o medios exteriores (TV, radio, prensa, Internet, vallas, OPI’s, etc.).
TÉCNICAS:
47. Publicidad Institucional
S
48. Publicidad Política
S
Grupo 9 [49-59]: ORGANIZAN EVENTOS PARA LOS PÚBLICOS EXTERNOSde lA ORGANIZACIÓN
Este conjunto de técnicas se caracterizan por la acción de organizar para la organización reuniones y eventos en los que intervienen sus públicos externos. Son técnicas expertas que mejoran la calidad de reuniones y eventos.
Objetivos:
Tratar temas de interés.
Elaborar recomendaciones y/o conclusiones.
Convertir temas o aspectos en noticias de actualidad (tanto elacontecimiento como sus resultados).
TÉCNICAS:
49. Reuniones cerradas, sin espectadores
No necesitan público espectador para llevarse a cabo y se celebran a puerta cerrada porque tratan temas de interés particular.
Sus asistentes (los protagonistas de la reunión) son:
Especialistas técnicos.
Socios.
Militantes.
Empleados.
Futuros clientes.
Futuros inversionistas.
Públicos...
TEMA 2.
TÉCNICAS DE RRPP
Grupo 8
Actúan a través de la publicidad
Grupo 9
Organizan eventos para públicos externos de la organización
Grupo 10
Organizan eventos para públicos internos de la organización
47. Publicidad Institucional.
48. Publicidad Política.
49. Reuniones cerradas, sin espectadores: Congreso, Convención, Encuentro, Seminario, Workshop, Panel,Road-Show.
50. Reuniones abiertas, con espectadores: Mesa Redonda, Simposio, “Jornadas”, Forum.
51. Sesión informativa. Jornada informativa.
52. Sesiones de trabajo/celebración: Desayuno/Almuerzo/Cena/Cocktail.
53. Audiencia y recepción.
54. Evento lúdico: Fiesta, Concierto, Cita Deportiva.
55. Conferencia online: Videoconferencia, Chat.
56. Showroom.
57.Performance/Happening.
58. Presentación Producto.
59. Feria/Salón/Exposición.
60. Reunión directiva: Junta General de accionistas, Asamblea de socios, Patronato fundación.
61. Reunión con trabajadores, sindicatos y comités empresa.
62. Sesiones de trabajo/celebración: Desayuno/Almuerzo/Cena/Cocktail.
63. Evento lúdico: Fiesta, Viaje.
64. Planes de Comunicación especiales: Acogida al nuevo empleado,Noticiario interno.
65. Reconocimiento y Homenaje.
Grupo 11
Organizan actuaciones específicas
Grupo 12
Dinamizan la RSC de la organización
Grupo 13
Dinamizan procesos de cultivación y reconocimiento en ONL’s
Grupo 14
Generan prescripción a favor de la organización
66. Puertas Abiertas.
67. Visita Concertada.
68. Fase Alta: Firma, Primera Piedra, Visita de Obras, Inauguración.69. Aniversario Organización.
70. Día Temático.
71. Donación y Mecenazgo.
72. Premios, Ayudas y Becas.
73. Contratación social.
74. Fundación-empresa.
75. Patrocinio.
76. MK Relacionado con una Causa.
77. Evento Social Contributivo.
78. Contraprestaciones en reconocimiento a ayudas y donativos /Clubes de Donantes.
79. Libro Blanco, Libro Verde.
80. Libro de Valorintelectual (LVI).
81. Value-placement.
82. Lobbismo directo: Encuentro con autoridades y reguladores, grupos de presión, activistas, analistas financieros.
83. Lobbismo de movilización de bases (Grassroots lobbying).
84. Organización de Antiguos Alumnos.
85. Convergencia con Líderes de Opinión.
86. Prescriptor científico/cultural/deportivo
87. Alianza de Celebrities.
88.Comité de Expertos.
89. Firma de Convenio: Coaliciones, Pactos y Acuerdos.
90. Clústers.
Grupo 8 [47-48]: ACTÚAN a través de la publicidad
la organización anunciante, a parte de vender sus productos o servicios a través de la publicidad (objetivos comerciales), persigue diferentes objetivos con la publicidad, tales como defender su reputación o mejorar los niveles de comprensión de su misióno causa.
Desde las RRPP conviene programar un ejercicio de programación con formas publicitarias en el cual se debe hablar de “comprar” espacio o tiempo a los medios de comunicación o medios exteriores (TV, radio, prensa, Internet, vallas, OPI’s, etc.).
TÉCNICAS:
47. Publicidad Institucional
S
48. Publicidad Política
S
Grupo 9 [49-59]: ORGANIZAN EVENTOS PARA LOS PÚBLICOS EXTERNOSde lA ORGANIZACIÓN
Este conjunto de técnicas se caracterizan por la acción de organizar para la organización reuniones y eventos en los que intervienen sus públicos externos. Son técnicas expertas que mejoran la calidad de reuniones y eventos.
Objetivos:
Tratar temas de interés.
Elaborar recomendaciones y/o conclusiones.
Convertir temas o aspectos en noticias de actualidad (tanto elacontecimiento como sus resultados).
TÉCNICAS:
49. Reuniones cerradas, sin espectadores
No necesitan público espectador para llevarse a cabo y se celebran a puerta cerrada porque tratan temas de interés particular.
Sus asistentes (los protagonistas de la reunión) son:
Especialistas técnicos.
Socios.
Militantes.
Empleados.
Futuros clientes.
Futuros inversionistas.
Públicos...
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