RSC Programa



















PROGRAMA GENERAL DE INCENTIVACIÓN, PROMOCIÓN E IMPULSO DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA (RSC)
















































Elaboración del Programa: Gobierno de Navarra
Coordinación y Dirección: Departamento de Innovación, Empresa y Empleo
Secretaría y Asistencia Técnica:Fundación Centro de Recursos Ambientales de Navarra (CRANA) con la colaboración de
GAP-Recursos.


ÍNDICE

Presentación 4

1. Introducción 5

2. Contexto de la RSC 7
2.1 RSC: Un compromiso con el desarrollo sostenible 9
2.2. RSC: Una cultura que compromete a toda la sociedad 11
2.3 RSC: Una herramienta de desarrollo para las empresas 13

3. Metodología 17
3.1 Estructura y Metodologíageneral de elaboración 17
3.2 Tareas de elaboración del Programa 21

4. Programa de Responsabilidad Social Corporativa 23
4.1 Estructura general: Objetivos, Líneas y Medidas 23
4.2 Desarrollo de Medidas y Proyectos 27
Objetivo 1 28
Objetivo 2 41
Objetivo 3 49
Objetivo 4 61
5. Presupuesto 65

6. Indicadores de seguimiento 66


ANEXOS:
1. Participantes en la Elaboración delPrograma de RSC. 68
Direcciones Generales/Organismos Autónomos(Nivel 1) 68
Grupo de Trabajo del Gobierno de Navarra(Nivel 2) 69
Grupo Asesores/as de la Secretaría Técnica (Nivel 3) 70
Entidades de Consulta (Nivel 4) 70
2. Cuestionarios de Evaluación a los distintos niveles de participación 73
3. Respuestas individualizadas a las propuestas recibidas en el periodo de consulta pública 77
4.Documentación de Referencia. 78
Lista de documentación utilizada 78
Organismos Promotores de la RSC 81
Enlaces útiles de Internet. 85
5. Estructura del Programa 86
6. Otras Iniciativas que se desarrollan en el Gobierno de Navarra relacionadas con la RSC 102
7. Glosario de Términos de RSC 104
PRESENTACIÓN
Un trabajo compartido

El Programa General de Incentivación, Promoción e Impulso de laResponsabilidad Social Corporativa (RSC) en Navarra que tiene en sus manos es el resultado del trabajo desarrollado a lo largo del año 2008 por un amplio y diverso colectivo de entidades públicas y privadas bajo la coordinación del Gobierno de Navarra. Sirva este breve saludo para agradecer la implicación de todas ellas.

La participación y el consenso han sido dos de los ejes principales en lagestación de este instrumento de planificación de actuaciones de fomento, desarrollo y seguimiento de la RSC en la Comunidad Foral. Este programa aborda con un horizonte temporal que alcanza el año 2010 un calendario de medidas que supera el ámbito de la Administración Pública para abarcar a todos los ámbitos de nuestra sociedad.

El Gobierno de Navarra concibe la RSC como un modelo de actuaciónque persigue la mejora integral de la calidad de gestión de una empresa, entidad o institución pública, de manera que pueda desempeñar un papel más positivo con todos sus grupos de interés y con la sociedad.

A través de esta iniciativa, el Gobierno de Navarra ha querido superar el concepto más tradicional de la RSC, asociado en muchas ocasiones a actuaciones de marketing empresarial, paraplantear como principal objetivo la innovación y la mejora continua.

Considero a la RSC como un motor del desarrollo empresarial y social de las regiones, además de servir como instrumento para consolidar un tejido empresarial más consistente, eficiente y competitivo. Ha sido necesario por tanto que la propia Administración tomara la iniciativa para dinamizar su aplicación en toda Navarra.Quiero trasladar desde estas líneas el compromiso del Gobierno Foral con la RSC. Hemos tratado de articular con la ayuda de una treintena de expertos un texto lo más ambicioso, práctico y consensuado posible que contribuya a configurar a Navarra como una región más avanzada en lo social y en lo económico, cohesionada en lo personal y equilibrada territorialmente y que trabaja por la mejora...