RUBRICA DE DEBATE

Páginas: 2 (340 palabras) Publicado: 4 de octubre de 2015
NOMBRE DE LOS INTEGRANTES DEL EQUIPO A EVALUAR: ___________________________________________
FECHA: ______________ EQUIPO QUE EVALÚA: _____________________________________________________
Rubricapara evaluar un Debate
CRITERIOS
BUENO
(3 pts)
SUFICIENTE
(2 pt)
INSUFICIENTE
(1 pt)
Dirección del debate
Hubo buena organización del debate. (A favor o en contra del tema a tratar)
La organización fueóptima pero los equipos no tenían los mismos integrantes.
No hubo organización, el debate fue libre y de criterio propio.

Dirige correctamente el debate, explicando los puntos a tratar y evitar quelos debatientes salgan del tema.
Hace una buena dirección pero los debatientes salen del tema una o dos veces.
No dirige el debate y los compañeros terminan hablando de temas que no se relacionan conel tema central.
Información.
La información presentada fue clara, precisa y minuciosa, de acuerdo a los temas a tratar.
La mayor parte de la información fue presentada en forma clara y precisa,pero no fue siempre minuciosa.
La información tiene varios errores; no fue siempre clara o se encontraba distorcionada del punto a tocar.
Actitudes del equipo hacia los compañeros que debaten el temaTodo el tiempo se mostró respetuoso hacia los demás y pidió respeto en las ocasiones que así lo requieran.
Respeta a los compañeros pero se formaron conflictos por la diferencia de criterios.
No respetólos comentarios de los compañeros.

Escuchó a sus compañeros atentamente y analizó sus argumentos.
Escuchaba a los compañeros pero en ocasiones se distraía.
No escuchó a sus compañeros ni tomo aconsideración los argumentos que ellos presentaban.

Se respetaron los turnos de quienes hablaban evitando las interrupciones y pidiendo orden en el aula.
En dos o más ocasiones no se respetan turnos yocasionaban desorden.
El aula estuvo desrodenada todo el tiempo, no se daban turnos para hablar.

Procuró que todas las ideas expuestas fueran argumentadas y sustentadas.
Pregunta en raras ocasiones...
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