SABIAS

Páginas: 2 (266 palabras) Publicado: 5 de marzo de 2014
1.-CLASIFICACION POR EL METODO AASHTO
CARACTERIZACION DEL SUELO
El requerimiento de parámetros de diseño correspondientes a las características del suelo, determina que laclasificación de suelos se realice por el Método AASHTO (M 145), principalmente con el fin de obtener el Índice de Grupo.

Este método clasifica a los suelos, de acuerdo a sucomposición granulométrica, su límite líquido y su índice de plasticidad, en siete grupos de A-1 a A-7. Los suelos cuyas partículas pasan el tamiz No. 200 (0,075 mm) en un porcentaje menor al35 %, forman los Grupos A1, A2, A3 y los subgrupos que corresponden. En cambio los suelos finos limo-arcillosos que contienen más del 35 % de material fino que pasa el Tamiz No. 200,constituyen los Grupos A-4, A-5, A-6, A-7 y los correspondientes subgrupos.

La ventaja de este método radica en la posibilidad de evaluar la calidad del suelo a través del “Índicede Grupo”. Los suelos que tienen similar comportamiento se encuentran en el mismo grupo y están representados por un determinado Índice.

Los índices de grupo de los materialesgranulares están comprendidos entre 0 y 4, los correspondientes a suelos limosos entre 8 y 12, y los correspondientes a suelos arcillosos entre 11 y 20 ó un número mayor.

El índicede grupo debe ser escrito entre paréntesis, su valor puede ser determinado mediante la fórmula siguiente:



donde: F = Porcentaje que pasa el tamiz No. 200LL = Límite Líquido
IP = Índice de Plasticidad

La clasificación de suelos por el Método AASHTO se muestra enlas tablas V.1 y V.2.

Tabla V.1. Clasificación de suelos Método AASHTO (Material Granular)


Tabla V.2. Clasificación de suelos Método AASHTO (Material Limo-Arcilloso)
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Lo que no sabiamos que sabiamos
  • Lo que no se sabia
  • Sabio
  • sabias que?
  • Sabias que
  • lo que no sabias
  • Sabias que
  • el sabio

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS