Salario En Especie Css - Panamá
Páginas: 4 (757 palabras)
Publicado: 9 de diciembre de 2012
Definiciones del Salario en Especie
¿En que consiste el Salario en Especie según el Código de Trabajo?
Para tales efectos el artículo 144 del Código de Trabajo establece:
“Por salario en especiese entiende únicamente la parte que recibe el trabajador o su familia en alimentos, habitación y vestidos que se destinan a su consumo personal inmediato. No se computarán como salario en especie lossuministros de carácter gratuito que otorgue el empleador al trabajador, los cuales no podrán ser reducidos del salario en dinero. Para los efectos legales, mientras no se determine en cada casoconcreto el valor de la remuneración en especie, se estimará éste como equivalente al 20% del total del salario que recibe el trabajador. En ningún caso el salario en especie pactado podrá ser mayor del 20%del salario total.
¿En que consiste el Salario en Especie según la Caja de Seguro Social?
Conforme a lo que dispone el artículo 91 de la Ley 51 de 27 de diciembre de 2005, sin perjuicio de ladefinición de salario contenida en el Código de Trabajo, para efectos de la Caja de Seguro Social se consideran salario en especie, entre otros, los que reciba el empleado del empleador como retribución desus servicios.
Bajo los siguientes conceptos:
Articulo No. 1: Articulo No. 6 de ley 51 de 27 de dic. 2005, faculta a la caja de seguro social a través de la Junta Directiva para dictar susreglamentos.
Articulo No. 2: Articulo No. 91, ley 51 del 27 de dic. 2005, la definición de salario del código de trabajo, se establece por sueldo o salario de toda remuneración sin excepción en dinero oespecie.
Articulo No. 3: Salario en especie es la remuneración que no es en dinero de los pagos del empleador a empleado por sus servicios y su consumo es inmediato personal o familiar.
Articulo No. 4:La Caja de Seguro Social considera salario en especie, la retribución por sus servicios, debe ser:
a) Alimenticio
b) Vestuario
c) Financiamiento de vehículo para su uso.
a. El...
¿En que consiste el Salario en Especie según el Código de Trabajo?
Para tales efectos el artículo 144 del Código de Trabajo establece:
“Por salario en especiese entiende únicamente la parte que recibe el trabajador o su familia en alimentos, habitación y vestidos que se destinan a su consumo personal inmediato. No se computarán como salario en especie lossuministros de carácter gratuito que otorgue el empleador al trabajador, los cuales no podrán ser reducidos del salario en dinero. Para los efectos legales, mientras no se determine en cada casoconcreto el valor de la remuneración en especie, se estimará éste como equivalente al 20% del total del salario que recibe el trabajador. En ningún caso el salario en especie pactado podrá ser mayor del 20%del salario total.
¿En que consiste el Salario en Especie según la Caja de Seguro Social?
Conforme a lo que dispone el artículo 91 de la Ley 51 de 27 de diciembre de 2005, sin perjuicio de ladefinición de salario contenida en el Código de Trabajo, para efectos de la Caja de Seguro Social se consideran salario en especie, entre otros, los que reciba el empleado del empleador como retribución desus servicios.
Bajo los siguientes conceptos:
Articulo No. 1: Articulo No. 6 de ley 51 de 27 de dic. 2005, faculta a la caja de seguro social a través de la Junta Directiva para dictar susreglamentos.
Articulo No. 2: Articulo No. 91, ley 51 del 27 de dic. 2005, la definición de salario del código de trabajo, se establece por sueldo o salario de toda remuneración sin excepción en dinero oespecie.
Articulo No. 3: Salario en especie es la remuneración que no es en dinero de los pagos del empleador a empleado por sus servicios y su consumo es inmediato personal o familiar.
Articulo No. 4:La Caja de Seguro Social considera salario en especie, la retribución por sus servicios, debe ser:
a) Alimenticio
b) Vestuario
c) Financiamiento de vehículo para su uso.
a. El...
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