salario minimo

Panamá Tax News
Enero 2012

Salario mínimo
“A partir de Enero 2012 nuevas tasas salariales
regirán en todo el territorio nacional”
El 28 de diciembre de 2011 ha sido publicado
el Decreto Ejecutivo 240, por medio del cual
“se fijan las nuevas tasas de salario mínimo
por hora, según actividad económica,
ocupación y tamaño de las empresas, en todo
el territorio nacional”, este Decreto hasido
posteriormente modificado por el Decreto
Ejecutivo 241 del 30 de diciembre 2011.
Estas nuevas tasas salariales representan
cambios en el salario mínimo que el sector
privado deberá pagar a partir del 1 de enero
de 2012. Las mismas han sido establecidas
sobre la base de que constituyen la
remuneración mínima que debe ser pagada a
los trabajadores.
No obstante lo anterior los salariosque sean
superiores a los modificados por este Decreto
Ejecutivo se mantendrán en plena vigencia.
• Inclusión de nuevos distritos a la región
1, de la división territorial realizada para
la aplicación de las nuevas tarifas:
o Región 1: Se considerarán los distritos
de Panamá, Colón, San Miguelito,
David, Santiago, Chitré, Aguadulce,
Penonomé, Bocas del Toro, La
Chorrera, Arraiján,Capira, Chame,
Antón, Natá, Las Tablas, Bugaba y
Boquete. (lo subrayado es nuestro,
constituyen los distritos que han sido
incluidos a partir de este Decreto
Ejecutivo como parte de esta Región)
o Región 2: Se considerarán el resto de
los distritos del país.
• Consideración de pequeñas empresas:
o Se incluirán como pequeñas empresas
todas aquellas entidades que tengan
10 o menos trabajadorespermanentes
o de planta en el caso de empresas

agrícolas, pecuarias o de servicios o
ventas al por menor, 15 o menos en
empresas manufactureras y 20 o
menos de tratarse de empresas
agroindustriales.
• Servicios Domésticos
Se fija el salario mínimo mensual de la
siguiente manera:
o B/. 200.00 en la Región 1.
o B/. 175.00 en la Región 2.
Sin embargo se ha unificado el salario
mínimoa nivel nacional para ciertas
actividades, tales como:
Agricultura, Ganadería, Caza, Silvicultura,
Acuicultura y Pesca; Explotación de Minas y
Canteras; Suministro de Agua, Suministro de
Electricidad, Gas, Vapor, Aire Acondicionado;
Aeropuertos Internacionales (con más de 50
locales comerciales); entre otras actividades
detalladas en el Artículo 7 de este Decreto.
Igualmente quedanunificados los salarios
para las siguientes ocupaciones: trabajadores
portuarios en empresas con más de 50
empleados, periodistas, Abogados,
Tripulantes de Cabina Internacional,
Conductores de Buses y Técnicos de Salud.
Este Decreto deroga, el Decreto Ejecutivo
No. 263 de 21 de diciembre de 2009, el
Decreto Ejecutivo No 13 del 19 de enero
2010 y todas las disposiciones reglamentarias
que lesean contrarias.
Las violaciones a las disposiciones a este
Decreto Ejecutivo, tendrán como resultado
sanciones según el artículo 180 del Código
de Trabajo.

Salario mínimo mensual por Región y Actividad Económica relevantes:
Aumento de salario mínimo por regiones (en
dólares)
Actividad Económica

Región 1

Mensual

Región 2

Mensual

Agricultura, Ganadería, Caza, Silvicultuta,Pesca
Pequeña empresa

1.22

253.76

1.22

253.76

1.43

297.44

1.43

297.44

Cria de aves de corral y subproductos en más de 50
empleados

1.43

297.44

1.43

297.44

Actividades Bananeras

1.43

297.44

1.43

297.44

Pesca nacional
Artesanal
Industrial

1.72
1.79

357.76
372.32

1.72
1.79

357.76
372.32

Pequeña empresa (parte agricola)nacional

1.22

253.76

1.22

253.76

Gran Empresa (parte agrícola) nacional

1.43

297.44

1.43

297.44

Pequeña empresa (parte procesamiento)

1.76

366.08

1.47

305.76

Gran Empresa (parte procesamiento)

2.08

432.64

1.72

357.76

2.14

445.12

2.14

445.12

2.14

445.12

2.14

445.12

Pequeñas empresas

1.76

366.08

1.47...