Salud ocupacional
Páginas: 2 (349 palabras)
Publicado: 5 de diciembre de 2010
ACTIVIDAD SEMANA 1
SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD OCUPACIONAL EN LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION
TUTOR: ING PATRICIA HERNANDEZ FERRO
DESARROLLO DEL TEMA
1. Responder las siguientes preguntas:Hay un dicho popular que reza: “Se necesita salud para trabajar, pero trabajando se pierde la salud”. ¿Usted como lo interpreta?
Creo que esto resulta verdadero cuando nosotros dejamos a un ladola cultura del auto cuidado ya que el individuo debe ser consciente de la importancia de la salud y del trabajo ambos procesos interactúan entre si es decir no pueden andar por separado pero para estotodos debemos trabajar para que estos dos procesos siempre estén alineados y poder llegar a un fin común el trabajo saludable. Todos los conceptos deben ser manejados por todo el personal en lasempresas en todos sus niveles desde los mandos altos hasta los bajos pues todo se aprende por el ejemplo y si los empleados no ven o evidencian el compromiso gerencial por la salud y el auto cuidado serámuy difícil poder exigir o hacer caer en cuenta a la gente de los errores cometidos en el campo de la salud.
¿Cómo cree usted que se puede beneficiar una empresa constructora al apoyar la SaludOcupacional y la Seguridad Industrial en sus obras?
Esta vclase de empresas es donde mas mano de obra se tiene pues es allí donde se generan obras de mantenimiento y construcción por eso están masexpuestos a riesgos y son las empresas que mas afectadas se ven por eventos catastróficos o accidentes con mayor frecuencia, por esta razón los programas de salud ocupacional son vitales para estascompañías claro esta ratifico que son un éxito con un gran apoyo y compromiso gerencial es decir que todos los que trabajen en obras deben estar bajo la misma cultura para que entre todos se puedancuidar y poder llegar al índice anhelado
Con cuales argumentos convencería usted a los directivos de una empresa constructora para que inviertan en Seguridad Industrial y Salud
Ocupacional?
Qué...
SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD OCUPACIONAL EN LA INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCION
TUTOR: ING PATRICIA HERNANDEZ FERRO
DESARROLLO DEL TEMA
1. Responder las siguientes preguntas:Hay un dicho popular que reza: “Se necesita salud para trabajar, pero trabajando se pierde la salud”. ¿Usted como lo interpreta?
Creo que esto resulta verdadero cuando nosotros dejamos a un ladola cultura del auto cuidado ya que el individuo debe ser consciente de la importancia de la salud y del trabajo ambos procesos interactúan entre si es decir no pueden andar por separado pero para estotodos debemos trabajar para que estos dos procesos siempre estén alineados y poder llegar a un fin común el trabajo saludable. Todos los conceptos deben ser manejados por todo el personal en lasempresas en todos sus niveles desde los mandos altos hasta los bajos pues todo se aprende por el ejemplo y si los empleados no ven o evidencian el compromiso gerencial por la salud y el auto cuidado serámuy difícil poder exigir o hacer caer en cuenta a la gente de los errores cometidos en el campo de la salud.
¿Cómo cree usted que se puede beneficiar una empresa constructora al apoyar la SaludOcupacional y la Seguridad Industrial en sus obras?
Esta vclase de empresas es donde mas mano de obra se tiene pues es allí donde se generan obras de mantenimiento y construcción por eso están masexpuestos a riesgos y son las empresas que mas afectadas se ven por eventos catastróficos o accidentes con mayor frecuencia, por esta razón los programas de salud ocupacional son vitales para estascompañías claro esta ratifico que son un éxito con un gran apoyo y compromiso gerencial es decir que todos los que trabajen en obras deben estar bajo la misma cultura para que entre todos se puedancuidar y poder llegar al índice anhelado
Con cuales argumentos convencería usted a los directivos de una empresa constructora para que inviertan en Seguridad Industrial y Salud
Ocupacional?
Qué...
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