Salud Ocupacional

Páginas: 20 (4922 palabras) Publicado: 27 de julio de 2011
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MANUAL DEL SISTEMA DE GESTIÓN AMBIENTAL Y DE
SEGURIDAD & SALUD OCUPACIONAL

CONTENIDO

1. PRESENTACIÓN
1. NOMBRE DE LA EMPRESA
2. ALCANCE DEL SISTEMA DE GESTIÓN AMBIENTAL Y DE SEGURIDAD & SALUD OCUPACIONAL

2. GERENCIA ESTRATÉGICA DE LA EMAC
1. MISIÓN
2. VISIÓN
3. VALORES
4. FUNCIONES DE LA EMAC
5. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

3. RELLENO SANITARIO
1. DESCRIPCION
2.PROCESOS

4. REQUISITOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN AMBIENTAL Y DE SEGURIDAD & SALUD OCUPACIONAL

1. REQUISITOS GENERALES

2. POLÍTICA DEL SISTEMA DE GESTIÓN AMBIENTAL Y DE SEGURIDAD & SALUD OCUPACIONAL

3. PLANIFICACIÓN

1. Aspectos ambientales y planificación para la identificación de peligros, evaluación y control de riesgos
2. Requisitos legales y de otra índole
3. Objetivos y metas
4.Programas de Gestión Ambiental y de Seguridad & Salud ocupacional

4. IMPLEMENTACIÓN Y OPERACIÓN

1. Estructura y responsabilidad
2. Entrenamiento, concientización, conocimiento y competencia
3. Consulta y comunicaciones
4. Documentación del SGA-S&SO
5. Control de documentos
6. Control operacional
7. Preparación y respuesta ante emergencias

5. VERIFICACIÓN Y ACCIÓN CORRECTIVA

1.Medición y Seguimiento del Desempeño
2. Evaluación del cumplimiento legal (SGA)
3. Accidentes, incidentes, no conformidades, acciones correctivas y preventivas (4.5.2 OHSAS 18001)
4. Registros (4.5.3 OHSAS 18001)
5. Auditoría al SGA-S&SO (4.5.4 OHSAS 18001)

6. REVISIÓN POR LA GERENCIA

1. PRESENTACIÓN

La creación de la EMAC, se enmarca dentro de las estrategias particulares de desarrollo,establecidas en el Plan de Gobierno Municipal, tiene entre sus principios básicos el orientar y conseguir mayor eficiencia en la prestación de los servicios de aseo y limpieza de la ciudad a costos razonables, pero a la vez posibilitar la creación de plazas de trabajo para la gente del campo y la ciudad, es así que con fecha 15 de Diciembre de 1998, mediante ordenanza municipal, el Ilustre ConcejoCantonal de Cuenca, decidió conformar la Empresa Municipal de Aseo de Cuenca “EMAC”.

1. NOMBRE DE LA EMPRESA

EMPRESA MUNICIPAL DE ASEO DE CUENCA “EMAC”

2. ALCANCE DEL SISTEMA DE GESTIÓN AMBIENTAL Y DE SEGURIDAD & SALUD OCUPACIONAL

El Sistema de Gestión Ambiental y de Seguridad & Salud Ocupacional (SGA-S&SO) de la EMAC, está basado en las normas ISO 14001:2004 y BSI OHSAS 18001:1999 seaplican al Relleno Sanitario de Pichacay.

2. GERENCIA ESTRATÉGICA DE LA EMAC
1. MISIÓN

Prestar servicios de calidad en el manejo de residuos sólidos, áreas verdes y consultorías ambientales, a través de sistemas integrales y participativos.

2. VISIÓN

Líderes en la Gestión Integral de Residuos Sólidos y Áreas Verdes, para precautelar el ambiente y la salud.

2.3. VALORESConsideramos como nuestros valores aquellos principios fundamentales en los cuales creemos y sin los cuales nuestra acción empresarial y de servicio perdería su cimiento, por lo que trabajamos en equipo y mantenemos los siguientes valores dentro de la Empresa:

– ÉTICA: Honestidad, honradez, profesionalismo, responsabilidad.
– RESPETO: Trato cordial a todos y a todo.
– LEALTAD: Fiel a loscompromisos, ir más allá de las obligaciones.
– EQUIDAD: Trato igual, e igualdad de oportunidad.
– EFECTIVIDAD: Hacer bien hecho lo que se debe.
– SOLIDARIDAD: Compartir conocimientos y destrezas entre todo el personal.
– TRANSPARENCIA: Ejecutar las actividades en forma clara y disponible para todo el público.

4. FUNCIONES DE LA EMAC

De acuerdo a lo consignado en el Art.3 de la “Ordenanza de Creación de la EMAC”, son funciones de la empresa, las siguientes:

- Barrido: Barrido de calles, aceras, avenidas, plazas, plazoletas y mercados municipales.

- Recolección: Que incluye el almacenamiento y la recolección de los desechos sólidos procedentes de los domicilios, comercios, mercados, instituciones, industrias, hospitales, áreas verdes y otras entidades....
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