salud ocupacional

Páginas: 3 (733 palabras) Publicado: 22 de octubre de 2013
DESARROLLO DE ACTIVIDAD
CARTILLA Nº 2

1. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales.
R//Mi vecino DUVAN ARIEL actualmente labora en CAVASA S.A. su labor a desempeñar es como surtidor de productos cárnicos en un enfriado artificialmente. Dentro de sus labores diarias DUVAN debe entrar ysalir muchas veces del cuarto frio donde se mantienen lo productos y además debe llevar canastas pesadas de un lugar a otro. En este caso, al trabajador le fue suministrado un traje especial que lepermite estar expuesto abajas temperaturas sin perder calor corporal rápidamente. DUVAN, en muchas ocasiones extrae parte de su vestido, ya que le incomoda al momento de transportar las canastas llenas decarne de un lugar a otro. Podemos inferir por el tipo de trabajo, que el trabajador está expuesto a muchos riesgos para su salud.
Con este ejemplo podemos ilustrar que: El riesgo en este caso es laposibilidad de enfermarse por la exposición prolongada a bajas temperaturas sin la adecuada protección. Este a su vez, por sus características energéticas, es un riesgo estático, ya que la posibilidadde que esto ocurra, aumenta o disminuye a partir de la actitud asumida por DUVAN frente al uso de dicha protección dentro del cuarto frio. Por último, se clasifica como un riesgo profesional porqueen caso de que el trabajador incurra en accidente o enfermedad, lo haría durante la realización de su actividad laboral con vínculo vigente en la empresa.
El frigorífico: que produce artificialmentegran descenso de temperatura.se dice principalmente de la mezcla y dispositivos que hacen bajar la temperatura más o menos grados.
2. Determina la actividad económica de la empresa en la cuallaboras o la que hayas elegido para el desarrollo de estas actividades a la luz de la Tabla de Clasificación de Actividades Económicas para el Sistema General de Riesgos Profesionales, contenida en el...
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