Salud ocupacional
Por otra parte es muy importante agregar que esta norma nosbrina el PLANER HACER VERIFICAR ACTUAR
Planificar: establecer los objetivos y procesos necesarios para conseguir resultados de acuerdo con la política de S y SO de la organización.
- Hacer:implementar los procesos.
- Verificar: realizar el seguimiento y la medición de los procesos con respecto a la política, objetivos,
Requisitos legales y otros de S y SO, e informar sobre losresultados.
- Actuar: tomar acciones para mejorar continuamente el desempeño de S y SO. Muchas organizaciones manejan sus operaciones mediante la aplicación de un sistema de procesos y susinteracciones, que se puede denominar como "enfoque basado en procesos". La norma ISO 9001 promueve el uso de un enfoque basado en procesos. Ya que la metodología PHVA se puede aplicar a todos los procesos,las dos metodologías se consideran compatibles.
La norma especifica los requisitos para un sistema de gestión en seguridad y salud ocupacional (S y SO), para hacer posible que una organizacióncontrole sus riesgos de S y SO y mejore su desempeño en este sentido. No establece criterios de desempeño de S y SO determinados, ni incluye especificaciones
Detalladas para el diseño de unsistema de gestión.
La importancia de esta norma es La gestión de estas actividades en forma sistemática y estructurada es la forma más adecuada para asegurar el mejoramiento continuo de la salud yseguridad en el trabajo. El objetivo principal de un sistema de gestión de salud y seguridad ocupacional es prevenir y controlar los riesgos en el lugar de trabajo y asegurar que el proceso demejoramiento continuo permita minimizarlos.
El éxito de este sistema de salud y seguridad ocupacional depende del compromiso de todos los niveles de la empresa y especialmente de la alta gerencia.
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