salud ocupacional

DIPLOMADO EN SALUD OCUPACIONAL

DATOS DEL PARTICIPANTE
PRIMER APELLIDO:
CLASE

SEGUNDO
APELLIDO:

NÚMERO DOCUMENTO

FECHA DE APLICACIÓN :
DÍA: 07
ENTREGA DE RESULTADOS:
DÍA: 14
LUGARDE
Universidad Remington
EVALUACIÓN :

NOMBRE:
LUGAR EXPEDICIÓN

MES: 06
MES: 06

AÑO: 2014
AÑO: 2014

Descripción del taller:
El siguiente taller lo debes desarrollar de forma individualpara entregar por correo el
31 de mayo por correo, como evidencia de repaso para la evaluación.
1. ¿Qué es una brigada de emergencia?

2. ¿Cuáles son los propósitos de una Brigada de emergencia?3. Dentro de la clasificación de las EMERGENCIAS encontramos las Amenazas las
cuales se dividen en dos grandes grupos, estos son de tipo (Antropicas y
Naturales), ¿consulte dentro de estaclasificación que tipo de emergencias se
pueden clasificar en dichos grupos?

4. Enuncie y explique los recursos que según su criterio debe poseer para la
confirmación y sostenimiento de una brigada deemergencia.

5. La estructura de una Brigada de emergencia debe estar conformada por Tres
grandes elementos o cargos jerárquicos, consulte cuales son y explíquelos
brevemente.

6. Continuando conla labor encomendada por la gerencia ahora debe conformar las
Brigadas de emergencia, que clase de grupos (BRIGADAS) usted conformaría y que
criterios tendría para dicha conformación.

7.Existen tres tipos básicos de brigadas de emergencias ¿Cuáles son?

8. Las personas responsables de la preparación de la logística y atención de
una emergencia son:

¿Qué es un protocolo deemergencias?

9. Las funciones de los miembros de una brigada son:

10. ¿Cuáles son los contenidos del plan de capacitación de la brigada de
emergencias?

11. ¿Qué es un protocolo de Operativo?

12.¿Cuáles son las características de los protocolos operativos?

13. ¿Cuáles son las fases del proceso de evacuación?

14. ¿Cuáles son las características de la alarma de evacuación?

15. ¿Qué es...