salud

Alcance de la ley
Esta Ley es aplicable a todos los sectores económicos y de servicios; comprende a todos los empleadores y los trabajadores bajo el régimen laboral de la actividad privada dentrodel territorio nacional, asi como trabajadores y funcionarios del sector estatal o público, incluyendo trabajadores de las Fuerzas Armadas y de la Policía Nacional del Perú, y trabajadores por cuentapropia, freelance.

Normas mínimas
Esta Ley establece dentro sus exigencia las normas mínimas para la prevención de todo tipo de riesgos laborales, pudiendo los empleadores y los trabajadoresestablecer libremente los niveles de protección a establecerse, de modo que mejoren lo previsto en la presente norma.

Principios del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
El Sistema deGestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo se rige por los siguientes principios:
Se debe asegurar un compromiso visible del empleador con la salud y seguridad de los trabajadores.
Asi mismo sedebe lograr coherencia entre lo que se planifica y lo que se realiza.
Incentivar de modo preciso y efectivo al mejoramiento continuo, a través de una metodología que lo garantice.
Mejorar de modosignificativo la autoestima y fomentar el trabajo en equipo a fin de incentivar la cooperación de los trabajadores.
Se debe promover y fomentar mediante campañas de sensibilizacion la cultura de laprevención de los riesgos laborales para que toda la organización interiorice los conceptos de prevención y proactividad, promoviendo comportamientos seguros en el personal.
Promover las circunstanciaspara alentar una empatía del empleador hacia los trabajadores y viceversa.
Asegurar la existencia de medios de retroalimentación desde los trabajadores al empleador en seguridad y salud en eltrabajo.
Establecer mecanismos efectivos de reconocimiento al personal proactivo interesado en el mejoramiento continuo de la seguridad y salud laboral.
Evaluar los principales riesgos que puedan...