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PAPITAS S.A. DE C.V.

GIRO:
“Fabricación de botanas y golosina establecida a nivel nacional.”
LUGAR:
Edo de Toluca
Almacenes 13500 m2
Oficinas
Producción almacenamiento y distribución
43500 12500 m2

DISTRIBUIDORAS
Sucursales: GDL MTY OAX

GASTOS:
Producción mensual 150,000 unidades
Precio promedio$ 6.50
Rango de precios $ 3.00 a $ 4.00
Ganancia mensual $ 975,000 gastos mensuales
Ganancia anual $ 11, 700,000

Promover el producto por medio de:
Folletos
Radio
Publicidad en tiendas

DEPARTAMENTOS
Producción
Recursos humanos
Ventas
Almacén
Departamento jurídico
Mercadotecnia
Departamento deredes como páginas web
Dirección general






PREGUNTAS PARA REFORZAR EL TEMA

1. NECESIDAD DELAAUDITORIA:
R=la necesidad es cuando por ejemplo en una empresa que apenas iniciara, la auditoria requerirá de la auditoria para que se sepa si la empresa tiende a llegar al éxito.

2. IMPORTANCIA DE LA AUDITORIA:
R=es muy importante porque un auditor le dirá a la empresa que estábien, sería como una persona que tiene la opinión importante para llevarla a cabo.

3. FRECUENCIA DE LA AUDITORIA:
R= en una empresa si un director o algún gerente necesitan ayuda, en cualquier momento pueden acudir a un auditor.

4. GRADO DE INDEPENDENCIA DEL AUDITOR:
R= es cuando un auditor sabe expresarse libremente y saca sus propias opiniones o conclusiones, pero estas deben sercorrectas y justificables.

5. EXPERIENCIA DEL AUDITOR:
R= se podría decir que conforme realiza su profesión en varias empresas, mas va aumentar en el mejoramiento de su profesión.

PLAN DE ACTIVIDADES DEL FIN DE SEMANA

SABADO

Me levanto a las 7:00 am
Tiendo mi cama a las 7:30 am
Me baño a las8:00 am
Me arreglo a las 8:30 am
Bajo a la cocina a desayunar a las 9:45 am
Me dirijo a la escuela para verme
Con mis amigos a las 10:30 am
Nos dirigimos al centro a las 11:00 am
Nos dirigimos a comer a las 6:00 pm
Llego a mi casa a las 9:00pm
Me duermo a las 10:00 pm

PLAN CON ELEMENTOS DEL PROCESO ADMINISTRATIVO

EMPRESA: ALQUILADORA DE SMOKINGS.
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS.
MISION: por medio de folletos se dará a conocer este lugar, para poder ofrecer trajes para toda ocasión.
VISION: es dar un buen uso de trajes para ocasiones importantes y que el cliente se sienta cómodo, dando una buena presentacióny precios.
OBJETIVO: hacer que el cliente se vea bien y se sienta bien.
PROCEDIMIENTOS: se muestra al cliente su traje para la ocasión, se le da de su talla y demostrando su gusto y un buen precio.
POLITICAS: deben comportarse de manera adecuada en el lugar y con las personas, ya que nuestros trabajadores demostraran respeto ante todo.
METAS: que al cliente le agrade y se sienta bien con sutraje.
NIVEL:
GERENTE


R.R.H.H



SASTRE 4
SASTRE 3
SASTRE 2
SASTRE 1


VENDEDOR 2
VENDEDOR 1


CUESTIONARIO

1.- DEFINE EL CONCEPTO DE AUDITORIA ADMINISTRATIVA:
R= es el examen preliminar o parcial de una organización con el propósito de precisar su desempeño y que oportunidad tiene para mejorar
2.- DEFINE 3 OBJETIVOS DE LAAUDITORIA ADMINISTRATIVA
R= de productividad, de control y calidad.
3.- A QUE SE REFIERE EL OBJETIVO DE CONTROL:
R= está destinado a orientar los esfuerzos de la auditoria y así evaluar el comportamiento organizacional.
4.- A QUE SE REFIERE EL OBJETIVO DE PRODUCTIVIDAD:
R= es encauzar las acciones para optimizar de buena forma los recursos.
5.- A QUE SE REFIERE EL OBJETIVO DE CALIDAD:
R= es...