Señor

Sena
4- El Direccionamiento Estratégico es base fundamental para cualquier empresa, tiene como objetivo el mejoramiento significativo de los indicadores de EFECTIVIDAD, es por ello que su estrecha relación con el concepto de Calidad es indiscutiblemente tema de estudio.
En otras palabras, el Direccionamiento Estratégico lo podemos considerar como la materia prima o insumo fundamental paraaplicar la Planeación Estratégica, Táctica y Operativa que al final dicha aplicación es la que nos garantiza el poder alcanzar el lugar el cual nos hemos propuesto.
3. el sena se creo gracias a los trabajadores organizados que decidieron  brindar formación profesional a los trabajadores, jóvenes y adultos de la industria, el comercio, la agricultura, la minería y la ganadería.
5-BANDERA
La banderadel Sena tiene en el centro el escudo y la bandera es de color blanco representando paz, tranquilidad, libertad

ESCUDO 
El escudo del SENA (y la bandera) diseñados a comienzos de la creación de nuestra institución, reflejan los tres sectores económicos dentro de los cuales se ubica el accionar de la institución, a saber: el piñón, representativo del de industria; el caduceo, asociado al decomercio y servicios; y el café, ligado al del primario y extractivo.
LOGOTIPO
El logotipo muestra la forma grafica la síntesis de los enfoques de la formación que impartimos: permanente, en la que el individuo es el responsable de su propio proceso de aprendizaje.

6. El himno demuestra la situacion en que se encuentra la sociedad y demuestra que somos el futuro de colombia
el himno del sena megusto por que tene una particularidad en su letra que motiva al aprendis a luchar por sus metas y su pais
el himno del sena me parecio muy interesante por que da reflejada la dificil situacion del estudiante COLOMBIANOa luchar por sus metas y su pais
me parece interesante porque nos da una refección sobre que el estudiante sena es el futuro queste himno tiene un contenido que le ayudafortalecer al aprendiz sus responsabilidades, compromisos que tiene a lo largo dela vida y tener un mayor vinculo con el sena.e debemos tener en colombia
7.1. sistema integrado de gestion:calidad con calidez
2. capacitación permanente para todos los servidores del sena
3. aprendiz sena siglo xxI
4. indicadoresy evaluaciones de impacto
5. biotecnologia
8-cuantas regionales tiene el sena en todo el pais???
el sena tiene muchas regionales o "sucursales" de aprendizaje en el pais ke estan ubikados en los departamentos del pais.
y segun en el pais hay un total de 175 aprox.
y en bogota hay un total de 15 centros de aprendizaje...
9. Regional Atlántico
•    Centro para el Desarrollo Agroecológico yAgroindustrial
•    Centro Nacional Colombo Alemán
•    Centro Industrial y de Aviación
•    Centro de Comercio y Servicios
Regional Bolívar
•    Centro Agroempresarial y Minero
•    Centro Internacional Náutico Fluvial y Portuario
•    Centro para la Industria Petroquímica
•    Centro de Comercio y Servicios
Regional Boyacá
•    Centro de Desarrollo Agropecuario y Agroindustrial
•   Centro Minero
•    Centro de Gestión Administrativa y Fortalecimiento Empresarial
•    Centro Industrial de Mantenimiento y Manufactura
Regional Caldas
•    Centro para la Formación Cafetera
•    Centro de Automatización Industrial
•    Centro de Procesos Industriales
•    Centro Pecuario y Agroempresarial
•    Centro de Comercio y Servicios
Regional Caquetá
•    Centro Tecnológico de laAmazonía
Regional Casanare
•    Centro Agroindustrial y Fortalecimiento Empresarial de Casanare
Regional Cauca
•    Centro Agropecuario
•    Centro de Teleinformática y Producción Industrial
•    Centro de Comercio y Servicios
Regional Cesar
•    Centro Biotecnológico del Caribe
•    Centro Agroempresarial
•    Centro de Operación y Mantenimiento Minero
Regional Chocó
•    Centro de...