Sector automotriz

 

Estrategia para el fortalecimiento del capital humano del sector,
con base en las competencias de las personas.
Sector Automotriz
Diciembre de 2009

Contenido

Antecedentes ............................................................................................................................................ 3 
1 Introducción.......................................................................................................................................... 4 
1.1  Objetivo general y metodología del proyecto ................................................................................. 4 
1.2  Alcance Sectorial ............................................................................................................................ 5 
2  Importancia delsector Automotriz .................................................................................................... 5 
2.1  PIB sector automotriz ...................................................................................................................... 5 
2.2  Valor real de la producción por tipo de empresa ...........................................................................6 
2.3  Empleo en el sector ........................................................................................................................ 8 
2.4  Presencia del sector ....................................................................................................................... 9 
2.5  Exportaciones delsector............................................................................................................... 11 
2.6  Inversión extranjera directa del sector.......................................................................................... 12 
2.7  Productividad ................................................................................................................................ 13 
2.8  Crecimiento del Sector.................................................................................................................. 14 
3  Brechas en recursos humanos ........................................................................................................ 15 
3.1  Brecha en oferta de recurso humano en el sector Automotriz .................................................... 15 
3.2  Brechas decompetencias............................................................................................................. 16 
3.2.1  Área de Diseño ........................................................................................................................... 17 
3.2.2  Área de Manufactura .................................................................................................................. 18 3.2.3  Área de Logística ........................................................................................................................ 19 
3.2.4  Área de Seguridad Industrial ...................................................................................................... 20 

 

 

3.3  Competencias transversales requeridas en el sector.................................................................. 22 
4.  Oferta de certificación de competencias ........................................................................................ 22 
4.1  Sistema Nacional de Competencias............................................................................................. 22 
4.2  Entidades de capacitación y certificación en el sector................................................................. 23 
4.3  Casos de éxito de instituciones con sistema nacional de competencias de otros países – sector
automotriz ............................................................................................................................................. 25 
4.4  Casos de éxito de instituciones con sistema nacional de competencias de otros países –...