Seg Ind Salud Ocup En Obra

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PROPUESTA LINEAMIENTOS PARA EL CUMPLIMIENTO EN SALUD
OCUPACIONAL Y SEGURIDAD INDUSTRIAL PARA CONTRATACIÓN
DE OBRAS DEL IDU
CAPITULO I
Este componente se ha diseñado con el interés de mantener un desempeño
alto en los estándares de Salud Ocupacional en las actividades relacionadas
con los diferentes procesos constructivos y demás funciones desarrolladas en
las obras del IDU, todo esto enmarcadoen la normatividad vigente colombiana
la cual es de estricto cumplimiento por parte de todos los contratistas.
1. OBJETIVOS
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Identificar todos los factores de riesgo presentes en el desarrollo de las
actividades constructivas que puedan llegar a afectar trabajadores,
medio ambiente, comunidad o que puedan causar daños a la propiedad,
con el fin de tomar acciones preventivas que minimicen enforma
significativa dichos riesgos, conviviendo con un ambiente de obra
seguro.
Mejorar todos los procesos, normas y procedimientos existentes que
fueron planteados desde el Apéndice E y complementarlos con los
nuevos, para así lograr un sistema de seguridad integral y salud
ocupacional tendiente al desarrollo de actividades en forma segura.

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2. NORMATIVIDAD APLICABLE
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Ley 9 de1979. Normas para preservar, conservar y mejorar la salud
de los individuos en sus ocupaciones.
Resolución 2400 de 1979. Disposiciones sobre vivienda, higiene y
seguridad industrial en los establecimientos de trabajo.
Resolución 2400 de 1979. Capitulo II – Del manejo y transporte
mecánico de materiales, Capitulo VII – titulo XII – De la construcción,
Capitulo I - De la demolición y remoción deescombros, Capitulo II –
de las excavaciones, Capitulo III – De los andamios y escaleras.
Resolución 2413 de 1979. Reglamento de Higiene y Seguridad
industrial para la industria de la construcción.
Decreto 614 de 1984. Bases para la organización de administración
de salud ocupacional en el país.
Resolución 2013 de 1986. Reglamentación de la organización y
funcionamiento de los comités de medicina,higiene y seguridad
industrial en los lugares de trabajo. En cuanto a nombre y vigencia se
debe acatar el Art. 63 del Decreto 1295 de 1994.
Resolución 1016 de 1989. Reglamentación de la organización,
funcionamiento y forma de los programas de salud ocupacional que
deben desarrollar los patronos o empleadores en el país.
Resolución 1792 de 1990. Valores limites permisibles para la
exposiciónocupacional a ruido.

DOCUMENTO FINAL

OAGA - IDU

06/09/2004

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3.

Resolución 7515 de 1990. Licencias de prestación de servicios de
salud ocupacional.
Resolución 6398 de 1991. procedimientos en materia de salud
ocupacional (exámenes de ingreso a la empresa). Circular 001 de
2003 numeral 7.
Resolución 1075 de 1992.
Actividades en materia de salud
ocupacionalincluye farmacodependencia, alcoholismo y tabaquismo
en los programas de salud ocupacional.
Ley 52 de 1993.
Ley 55 de 1993. Convenio número 170 y la recomendación número
177 sobre la “Seguridad en la utilización de los Productos Químicos en
el Trabajo”. Conferencia General de la OIT, Ginebra 1990.
Decreto 1973 de 1995.
Decreto 1281 de 1994. Reglamenta las actividades de alto riesgo.
Decreto 1295 de1994. Determina la organización y administración
del sistema general de riesgos profesionales.
Decreto 676 de 1995. Reglamenta parcialmente el decreto 1295 de
1994.
Circular 001 de 1998. Actividades de carnetización, divulgación y tasa
de accidentalidad, balance social, operativo y guías técnicas.
Decreto 806 de 1998. Afiliación al Régimen de Seguridad Social en
Salud.
Resolución 2569 de 1999.Enfermedad Profesional.
Decreto 873 de 2001. Convenio sobre los servicios de salud en el
trabajo.
Ley 776 de 2002. Normas sobre la administración, organización y
prestaciones del sistema general de riesgos profesionales.
Resolución 4059 de 2003.
Resolución 2800 de 2004.
Circular 001 de 2004.
Código de Policía.
Código nacional de transito.
Manual de señalización vial. Ministerio de transporte – Mayo de...