seguridad ehigiene industrial

CAPÍTULO II
MARCO TEÓRICO





















CAPÍTULO II
MARCO TEÓRICO
2.1. Antecedentes de la Investigación
Lucynel y Catar (2009), efectuaron un Trabajo Especial de Grado titulado. “Análisis de la Higiene y Seguridad Laboral de la Empresa Ame Falcón C.A en Punto Fijo-Estado Falcón.” La cual fue presentada en I.U.T JoséLeonardo Chirino. Tuvo como objetivo primordial explorar la higiene y seguridad laboral en la empresa. La investigación fue de campo con nivel descriptivo y diseño no experimental, la población estuvo conformada por sesenta y cinco (65) personas, entre el personal administrativo, operativo y de ventas. La técnica aplicada para recolectar los datos en la población señalada fue la encuesta, utilizandocomo instrumento el cuestionario. Se concluyó al diagnosticar la situación actual de las instalaciones, que las mismas se encuentran en buenas condiciones higiénicas, sin embargo el comedor es de poco espacio y el acceso a la empresa no cumple con las condiciones de seguridad apropiadas. El aporte que ofrece esta investigación en el desarrollo del presente trabajo, es el diseño de un plan paraminimizar los accidentes en una empresa, mejorando las condiciones de trabajo del empleado, demostrándose con la elaboración de este plan que se puede establecer mejor una institución especializada, en este caso el instituto universitario José Leonardo chirino, en lo que concierne a seguridad industrial.
Zabala, E. (2008), quien desarrolló un Trabajo Especial de Grado titulado, “Manualde Seguridad e Higiene Industrial para ser Implementado en el Contrato de Limpieza, Recolección, Segregación de Materiales Peligrosos y botes de Desechos Domésticos de la Planta Envasadora Refinería Cardón, Cooperativa Solfa CCFA 1RL, Punto Fijo, Estado Falcón”. La cual fue presentada en I.U.T José Leonardo Chirino, cuyo propósito fundamental consistió en la elaboración de un manual de seguridade higiene industrial para el personal que allí labora, así mismo, para el logro de los objetivos de la investigación, la metodología usada corresponde al tipo de campo, con diseño no experimental y descriptivo y considerado proyecto factible. Se utilizó como técnica de recolección de datos la entrevista tomando una población y muestra de veinte (20) trabajadores de la cooperativa SOLFA CCFA1RL, vinculados directamente con la casa de estudio; lo que permitió evidenciar la necesidad de un manual de seguridad e higiene industrial ya que donde exista riesgo para el personal, su seguridad integral dependerá no únicamente de la comprensión y puesta en práctica de toda las normas y leyes de higiene y seguridad industrial establecidas por la empresa, para el resguardo y garantía de suintegridad física, sino también para los mecanismos existentes para regular las condiciones de trabajo, comenzado por el estudio inherente del centro de la misma y logrando de esa forma que las actividades desarrolladas en dicha planta no solo sean optimas, sino que garanticen además la seguridad de los empleados, suministrando la base para el logro de las metas especificas en áreas concretas de laorganización, relacionadas con la integridad física del personal y con el mantenimiento de un adecuado ambiente de trabajo y dando además cumplimiento con el marco legal venezolano.
Está relacionado directamente con el trabajo que se está realizando por ser un Diseño de la Elaboración de un Manual de Seguridad e Higiene Industrial cuyo propósito es disminuir los factores de riesgo que seencuentran en el área laboral y evitar índices de accidentabilidad.
Hernández, M. (2007), en su tesis titulada “Actualización de Manual de Seguridad Higiene y Ambiente de la Empresa Purificadoras de Aceites y Minerales Puramin C.A.”, tiene como objetivo determinar los riesgos producto de los procesos de fabricación intrínsecos de la empresa en cuestión, además de conocer sus prerrogativas y...